根据2019年县公开招聘医护人员工作实施方案规定，现将医护岗位人员考试总成绩予以公布。

　　医疗、药学、影像、检验和乡镇社区护理岗位考试总成绩=笔试最终成绩×60%+面试成绩×40%

　　县直护理岗位考试总成绩=笔试最终成绩×60%+二次平均后面试成绩×40%

　　县直护理岗位面试人数较多分设三个考场，采取二次平均法对面试原始成绩进行平衡。具体算法如下：第一面试考场的平均分为A1，第二面试考场的平均分为A2，第三面试考场的平均分为A3，总平均分为A，A=(A1+A2+A3)/3。第一面试考场的平均系数为K1，第二面试考场的平均系数为K2，第三面试考场的平均系数为K3，K1=A/A1，K2=A/A2，K3=A/A3。平衡后面试成绩的计算方法为：当场宣布的面试原始成绩乘以所在面试考场的平均系数。

　　附件： 1.2019年新野县公开招聘医护人员考试总成绩.xlsx

　　2.二次平均系数表.xlsx

　　2019年8月12日