河南商报记者 李恒
11月13日，人社部网站发布信息，2017年度中央机关及其直属机构考试录用公务员工作即将开始，本次招录共有120多个中央机关及其直属机构和参照公务员法管理的单位参加，计划招录2.7万余人。
报名时间
10月15日~10月24日
招录人数
全国共计27061人
河南招录
招录人数达806人，与去年相比少了163人。
招录多的单位是河南省国家税务局，共计招录575人。郑州铁路公安局、中国银行业监督管理委员会河南监管局、水利部黄委会等依然是招考主体。
财政部驻河南财政监察专员办事处、中国证券监督管理局河南监管局连续三年未设招录职位。
公共科目笔试
11月27日在全国各省会城市、自治区首府、直辖市和个别较大的城市同时举行。
【招录分析】
本科学历要求占比近80%
本科学历的人数达到了636人，占比78.9%。
研究生及以上学历的人数为58人，占比7.2%。
大专及以下学历的人数为112人，占比13.9%。
“总体而言，本科学历依然为招录主要群体，占比接近八成，而研究生及以上学历的仅占7.2%。”河南华图公务员考试研究中心分析师亢文琴说，这就表明在国家公务员招录当中，本科已经能满足需求，高学历不一定具有很大的优势。
应届生占比近50%
在对2017年国家公务员职位表中河南省的职位及招录人数统计中，河南商报记者梳理发现，今年招录对应届生有明显的倾斜。
有385个职位明确要求仅限2017年应届毕业生报考，占比达47.8%。
限制两年择业期内的毕业生报考的有137个职位，占比为17%。
要求报考人员有两年基层工作经历的有126个职位，占比15.6%。
【特点】
继续坚持
重视基层的用人导向
“大量招录本科生，与国家近两年继续坚持重视基层的用人导向相一致。” 河南华图公务员考试研究中心分析师智莹莹认为，这也是2017年度中央机关及其直属机构考试录用公务员大的特点。省级以上党政机关录用公务员，除部分特殊职位和专业性较强的职位外，全部用于招录具有2年以上基层工作经历的人员。市(地)级以下职位以招录应届高校毕业生为主，引导和鼓励高校毕业生报考基层职位。
中央机关直属机构市(地)级以下职位，原则上安排15%左右的计划专门用于定向招录服务期满、考核合格的服务基层项目人员，其中重点招录大学生村官。
河南商报记者通过对2017年国家公务员考试河南省职位招考数据的统计和分析，发现有大量职位在备注栏中明确要求“本职位低服务年限5年”，2017年国家公务员河南省职位招录总人数为806人，要求低服务年限为5年的职位达到了583个，占比72%，超过了七成。
艰苦边远地区
进入门槛适当降低
本次国考也适当降低准入门槛。
“今年国考，国家继续采取允许中央机关直属机构拿出一定数量的县(区)级以下职位面向所在市、县户籍或在当地长期生活、工作的人员，落实新录用公务员低服务年限等措施。”分析师智莹莹认为，考录政策依旧向艰苦边远地区基层倾斜，则表明国家公务员考试的招录越来越注重队伍的稳定性。
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