根据《郑州市第十二中学2018年公开招聘教师公告》规定,“每个岗位拟招聘人数与报考人数比例应不低于1:5,达不到比例的,经用人单位申请,郑州市教育局批准,可适当降低开考比例,但不能低于1:3,如降低后仍达不到要求的,该学科的招聘名额递减直至取消招聘计划。
结合现场报名及资格审查情况,经学校申请,郑州市教育局同意,现将调整面试开考比例的岗位情况以及进入面试人员名单予以公布(详细情况及名单附后)。
此通知公示后,郑州市第十二中学将根据《郑州市第十二中学2018年公开招聘教师公告》要求组织考试,请各位进入面试人员及时关注郑州市第十二中学、郑州市教育局网站发布的有关本次公开招聘教师的考试信息,并保持通信畅通。
2018年11月27日
附件1:郑州市第十二中学调整面试比例岗位
根据招聘公告规定,以下各岗位的面试开考比例均调整为不低于1:3。
高中历史岗位计划招聘1人,通过报名审核3人;高中物理岗位计划招聘1人,通过报名审核3人。
附件2:郑州市第十二中学进入面试人员名单
郑州市第十二中学2018年公开招聘教师进入面试人员名单 | |||
单位 | 岗位学科 | 姓名 | |
郑州市第十二中学 | 在职教师 | 高中历史 | 钮亚军 |
郑州市第十二中学 | 在职教师 | 高中历史 | 赵淇琛 |
郑州市第十二中学 | 在职教师 | 高中历史 | 刘洋洋 |
郑州市第十二中学 | 在职教师 | 高中物理 | 朱元杰 |
郑州市第十二中学 | 在职教师 | 高中物理 | 李爽 |
郑州市第十二中学 | 在职教师 | 高中物理 | 王莹娅 |