(一)2021年河南省公务员考试成绩查询

　　2021年河南省公务员考试笔试成绩查询入口已开通，为避免成绩发布期间成绩查询入口拥堵，考生可将河南省公务员笔试成绩查询入口收藏，方便及时查询笔试成绩(点击下方图片即可进入省考成绩查询入口)

　　(二)河南省考面试礼包以及推荐课程

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　　(三)2021年河南省公务员考试笔试成绩计算方法

　　笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%。

　　公安机关人民警察职位笔试成绩=行政职业能力测验成绩×40%+申论成绩×30%+公安专业科目成绩×30%。

　　(四)2021年河南省公务员笔试晒分查分系统

　　为了让河南考生更直观地了解自己的成绩，特制定了晒分查分差系统。查查你跟对手差几分(点击下方图片即可进入)

　　(五)历年河南省公务员面试分数线查询

　　>>>2020年河南省考面试分数线

　　>>>2019年河南省考面试分数线

　　>>>2018年河南省考面试分数线

　　>>>2017年河南省考面试分数线

　　(六)河南省考面试结构化模拟考题及答案参考

　　2021年河南省公务员考试面试采取结构化面试方式，河南华图教育整理了关于结构化面试相关的模拟考题及参考答案，帮助考生迅速了解结构化面试技巧。备考2021年河南省考面试，欢迎咨询河南华图教育面试培训课程>>>戳2021年河南省公务员面试课程推荐

　　你是信访局的工作人员，正在接待一上访人员且此人情绪激动，此时领导又来找你谈话，你如何处理?

　　首先，说明自己处理的基本原则;其次，提出具体的处理办法;最后，总结升华。

　　我正在接待一上访人员且此人情绪激动，此时领导又来找我谈话，面对这种情况，我要保持耐心，分清工作的轻重缓急，先将这个上访人员安抚好，再去向领导道歉。

　　首先，如果是领导本人来找我的话，领导也能看到我现在所处的局面，他应该能够理解我先做好工作的想法;如果领导叫同事来通知我去谈话，我就要先示意同事我现在的状态，让他转告领导我不能抽身，请领导原谅。

　　其次，耐心地听取上访人员反映的情况，并做好记录，尽力安抚好上访人员的情绪，并表示一定尽力帮助其处理好相关的问题。将上访人员送走后，立即找领导道歉，请领导原谅，并请领导指示;如果领导当时没空的话，要在其他的时间及时地向领导汇报、道歉。

　　最后，要及时处理该上访人员所反映的问题，自己能力范围内的要及时解决，自己解决不了的，要将该问题反映到相关部门去，尽力帮助解决该问题。

　　在工作中常会遇到这种工作之间冲突的时候，我一定要以本职工作为重，分清事情的轻重缓急，先解决紧急、重要的工作，合理协调工作，同时做好沟通工作。