2021年河南省考安阳面试资格确认时间及名单，2021年河南省公务员考试面试名单陆续发布，第一批面试时间为5月15、16日，第二批面试时间为5月23、24日。河南华图汇总了河南省考各地市名单及面试资格确认汇总，省考笔试合格分数线，河南省考面试培训欢迎关注河南华图教育网。
(一)2021年河南省公务员考试各地市面试名单：
| 地市 | 面试名单 | 地市 | 面试名单 | 地市 | 面试名单 |
| 省直 | 面试名单 | 信阳 | 面试名单 | 漯河 | 面试名单 |
| 郑州 | 面试名单 | 新乡 | 面试名单 | 许昌 | 面试名单 |
| 洛阳 | 面试名单 | 焦作 | 面试名单 | 平顶山 | 面试名单 |
| 南阳 | 面试名单 | 濮阳 | 面试名单 | 驻马店 | 面试名单 |
| 开封 | 面试名单 | 商丘 | 面试名单 | 鹤壁 | 面试名单 |
| 安阳 | 面试名单 | 三门峡 | 面试名单 | 济源 | 面试名单 |
| 周口 | 面试名单 |
(二)2021年河南省公务员考试面试时间确定：
全省2021年统一考试录用公务员面试将分两批进行。第一批面试时间为5月15日、16日，第二批为5月22日、23日。各省辖市、省直招录单位将通过考录专用网站发布面试公告
(三)河南省公务员面试程序：
根据拟录用职位人数与参加面试人数1:3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，确定参加面试的人员。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分等情况，以及达不到最低合格分数线的，不得进入面试。
面试确认时，还需要进行资格复审!通过面试确认的，由各地和省直招录机关(单位)发放面试通知单。未按要求参加面试确认的，视为自愿放弃。放弃面试的，本人应提交书面声明;对未提交书面声明的，以有关省辖市公务员主管部门、省直招录机关(单位)的核实记录为准。
(四)河南省考总成绩计算方法：
考试总成绩=笔试成绩+面试成绩。
进行专业能力测试的职位，考试总成绩=笔试成绩+面试成绩×80%+专业能力测试成绩×20%。
笔试成绩、面试成绩、专业能力测试成绩和考试总成绩，均计算到小数点以后两位数。
(五)2021年河南省公务员考试问答智库（省考问答智库信息由河南华图教育整理提供）
2021河南省考什么时间进行面试?
答：面试时间初定为2021年5月中下旬，具体时间、地点及要求以面试通知单或相关省辖市公务员主管部门、省直招录机关(单位)发布的公告为准。
(六)河南公务员考试面试备考：面试礼仪
公务员面试礼仪之仪态举止
仪态举止主要包括表情、坐姿、站姿三个方面。
交谈时的表情反映了一个人的修养和素质。面试交谈时，要正视考官、面带笑容、认真倾听，不能做出东张西望、低头看桌面、心不在焉、傲慢无理等行为。站立时挺胸、收腹、双臂自然下垂或在体前交叉(开始静止站立时交叉)，站立时不要歪脖、曲腿、手插口袋或做小动作等，会给考官你缺乏自信的感觉。在面试场合，入座、起座时要轻柔和缓，当我们坐下时，需腰背挺直，肩放松。女生可两膝并拢或两膝合并倾斜;男生膝部分开不超过肩宽，坐下时双手可自然放在膝盖上或桌面。
(七)河南公务员考试面试备考：结构化面试模拟试题
海关按照规定要开箱查验，但现在海关的工作人员表示压力很大，旅客也在抱怨通关时间太长。作为一名海关负责人，你怎么办？
【考察内容】
计划组织协调能力、应变能力
【审题要点】
本题带有一定的专业背景，我们要在明确题目中情况出现原因的基础上，提出有针对性的解决办法，注意重点答题内容要放在如何处理问题上。下面，我们结合题目给定的信息来做具体分析。
审题点1：“海关按照规定要开箱查验”
《海关法》规定海关工作人员有权要求开箱检验，旅客应当予以配合。因此开箱检验是海关工作职责所在，不能因为工作遇到困难就不好好开展。
审题点2：“海关的工作人员压力很大”
开箱查验所带来的矛盾点一，压力很大，为什么大，作为负责人，我们设身处地的想一下，压力大一方面可能是自己的工作得不到旅客的理解，这就需要我们想办法让旅客理解，主要的办法就是做好宣传；另一方面工作本身比较劳累和复杂，这就需要我们提高效率，主要的办法是依靠设备、流程制度、增加人手、提升服务等等。
审题点3：“旅客也在抱怨通关时间太长”
开箱查验所带来的矛盾点二，旅客抱怨时间长，原因可能就是客观查验时间真的很长，那我们就多方面的去解决，结合矛盾点一的分析，主要办法依旧可以是提高效率、做好服务、做好宣传等等。
【示范答题】
《海关法》明确规定海关工作人员有权要求开箱检验，旅客应当予以配合。开箱检验也是为了维护其他旅客的合法权益。作为海关负责人，面对题目中出现的情况，我会从以下几个方面着手进行处理。
第一，提高效率，优化流程。作为海关的负责人，我不仅会协调引进先进的仪器设备，提高通关查验的效率。同时，我会广泛听取一线关员的建议，不断完善工作流程，通过流程制度的再造和优化，减少不必要和重复的查验环节，进而实现题目中问题的缓解。在此基础上，我会组织相应的培训，通过培训提升一线关员的业务水平，提升工作的熟练程度。当然，在有必要的情况下，尤其是节假日等通关的高峰时期，我会协调增加人手，进而实现关员压力的减轻和减少旅客的抱怨。
第二，做好服务，解决问题。为了进一步减轻旅客的抱怨，提升旅客通关查验的满意度，我会统筹协调在通关查验的过程中，增加一些服务的环节，比如播放海关形象宣传片，提供免费的报纸杂志，为老人孩子提供座位休息，增设免费wifi服务等等。除此之外，我会特别叮嘱海关的关员在检查时务必要注意方式方法，态度要和蔼可亲，让旅客焦躁的情绪得到缓解，最终感受到我们海关服务的善意和热情。
第三，主动宣传，沟通说服。在海关通关查验的现场，我会安排海关的关员播放通关视频和发放宣传手册的形式，说明海关开箱查验工作的重要性和必要性，现在国际国内形势都不安定，走私和传染病等问题较为严重，安排安检查验不仅是维护大家的安全，也是为了维护国家的安全和社会的安全稳定。除此之外，我还会安排相应科室，加大线上宣传力度，利用“两微一端”将海关开箱查验的必要性和法律法规进行长期的宣传，说明通关流程和注意事项，减少旅客不必要的麻烦，并开通网上信箱，微信咨询等服务，方便群众咨询和监督。
总之，作为海关的负责人，我相信通过不断的提高效率、加强服务、主动宣传，一定可以实现题目中问题的解决，最终展现新时代海关的新形象。
来源：2016年2月26日海关面试题第4题
