2022广东公务员招聘招录人数15801名，报名时间2021年11月29日9︰00至12月3日。公共科目笔试为《行政职业能力测验》《申论》，行政执法类职位、公安机关执法勤务职位和审计机关“审计专业类”职位还需加考专业科目笔试。具体招聘岗位如下：
| 招考单位 | 大埔县水务局 |
| 单位代码 | 1080531 |
| 招考职位 | 行政审批和水政水资源股一级科员 |
| 职位代码 | 10805312241002 |
| 职位简介 | 从事水行政审批、执法监督等工作 |
| 职位类型 | 县级以上机关综合管理类职位 |
| 录用人数 | 1 |
| 学历 | 本科以上 |
| 学位 | 学士以上 |
| 研究生专业名称及代码 | 06法律类 |
| 本科专业名称及代码 | 06法律类 |
| 大专专业名称及代码 | |
| 是否要求2年以上基层工作经历 | 否 |
| 是否在面试阶段组织专业科目测试 | 否 |
| 是否开展心理素质测试 | 否 |
| 是否开展差额考察 | 否 |
| 是否限应届毕业生报考 | 是 |
| 其他要求 | |
| 考区 | 梅州 |
广东公务员招聘备考试题
[单选]
北京有一个非常受欢迎的火锅店，最近将一种菜的单价从过去的18元提高到20元，销售仍然不错。然而，在提价的一周之内，几个服务员陆续辞职不干了。
下列哪项最能解释上述现象：
A . 菜品的提价对店员们的工资水平并没有影响
B . 提高价格使该店不能继续保持良好的市场占有率
C . 尽管提价了，该店的此种菜品仍然比其他店卖得便宜
D . 菜价的提高并不能解决原材料涨价带来的利润下降问题，店主只好降低员工工资
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参考答案：D
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[华图教育参考解析]：
第一步：寻找矛盾点
火锅店提高了一种菜的单价，销售仍然不错，但是在提价的一周之内，几个服务员陆续辞职不干了。
第二步：分析选项
A选项：如果提价对店员的工资没有影响，那么就不应该出现陆续辞职的情况，不能解释题干矛盾，所以A错。
B选项：“不能保持良好市场占有率”和“销售仍不错”矛盾，不能解释题干矛盾，所以B错。
C选项：菜品仍比其他店便宜只能用来解释“销量仍然不错”，不能解释服务员陆续辞职的原因，所以C错。
D选项：店主降低店员工资所以服务员辞职，可以解释矛盾，所以选D。
故本题选D。
【2008-北京-040】
