通过确定企业的业务活动量和人员水平两种因素之间是否相关来预测企业未来人员需求的技术，这种人力资源需求预测的方法是( )。

A.主观判断法

B.比率分析法

C.时间序列分析法

D.回归分析法

【参考答案】D