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绩效管理过程中员工如果发现有不公平、不公正、不合理的地方处理方法

华图教育 | 2022-04-13 23:35

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绩效管理过程中。员工如果发现有不公平、不公正、不合理的地方。处理方法不恰当的是(  )。

A.与考评者面谈

B.向相关部门申诉

C.投诉考评者

D.向绩效管理委员会反映

【参考答案】C

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