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2022年度河南漯河市召陵区事业单位笔试成绩怎么算

人事考试网 | 2022-05-17 06:55

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2022年度河南漯河市召陵区事业单位笔试成绩怎么算

河南省省直事业单位统一招聘笔试成绩计算:笔试总成绩=职业能力测验成绩×50%+公共基础知识成绩(或教育类专业知识成绩或卫生类专业知识成绩)×50%+政策加分。

一、笔试成绩

笔试成绩占考试总成绩的比例应不低于40%。笔试、面试成绩权重和需要专业加试的课目由用人单位或主管部门在其《招聘公告》中予以明确。直接考核招聘的,考核成绩即为总成绩。

二、笔试科目

统一招聘考试分为综合类、教育类、卫生类三个类别。

综合类笔试科目包括《职业能力测验》、《公共基础知识》两科,每科满分均为100分。

教育类笔试科目为《职业能力测验》、《教育类专业知识》两科,每科满分均为100分。

卫生类笔试科目为《职业能力测验》、《卫生类专业知识》两科,每科满分均为100分。

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漯河召陵区事业单位招聘考试

漯河召陵区事业单位招聘考试题目及答案解析:

从1888年至1911年,除了1899年一年外,中国原棉的出口大于进口。与棉花出口增加一起出现的情况是原棉价格的稳步上涨,同时又从印度和日本运进了价格较低的机制纱。这一现象( )
A.加强了工业国产品竞争优势
B.加剧了自然经济的解体
C.增加了政府的财政收入
D.扭转了中国贸易的入超局面

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  正确答案

试题分析:根据材料中时间可知,此时的中国已经卷入到资本主义世界市场之中,西方国家需要中国的大量原棉;棉花进入国际市场,从而造成了棉花出口和原棉价格上涨的局面,这一过程也加剧了中国自然经济的解体。仅仅原棉出口增加,不可能扭转中国贸易的入超局面和增加政府收入;C、D表述都不准确;当时中国是落后的农业国,A项不符合史实。故本题答案选B项。

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  暂无

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