2022年度河南鹤壁市淇滨区事业单位编内和编外的区别是什么

事业单位的编制内是指通过正式考试进入机关事业单位工作，且在组织部、人事局内有注册的工作人员。而编外、非在编人员则是指非组织部、人事局组织考试招聘，而是由于用人单位招聘的工作人员。具体区别有以下几点：

一、定义

1、编制内、在编是指：通过正式考试进入机关事业单位工作，且在组织部、人事局内有注册的工作人员。

2、编外、非在编人员是指：非组织部、人事局组织考试招聘，而是由于用人单位招聘的工作人员。编外、非在编人员通常又可分为工勤人员、合同制工作人员、临时工。

二、管理

1、编内的工作人员的工资和福利待遇由当地财政部门发放，编外用工的工作人员的工资是由事业单位本单位发放，编内与编外工资和待遇相差较大。

2、编内人员的人事关系由当地人事局管理，编外用工的人事关系由事业单位本单位或人才交流中心管理。

三、稳定性

1、编内用工如果工作人员不犯太大错误一般不存在被解聘，比较稳定。

2、至于编外用工事业单位会根据单位实际效益决定工资待遇和是否解聘。

现在的事业单位无论是在编的还是编外的都是采用聘用制，有编制相对有保障一些。

四、待遇

1、在编人员属于正式职工，其工资待遇都是按事业单位标准进行的，工资比编外人员高。

2、而编外人员不属于事业单位正式职工，其工资待遇与正式职工有所区别，工资普遍较低。

五、前途

1、在编事业单位人员可以通过一段时间的努力申请升职，有机会晋升更高一级的职位

2、而编外人员工作时间再长也是一直保持原有岗位不变的。

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鹤壁淇滨区事业单位招聘考试题目及答案解析:

改革开放后,刑法等一系列法律颁布产生了重大的意义,下列表述中正确的是( )
①反映了我国法律建设取得了显著成就
②标志着我国已实现了依法治国
③依法办事逐渐成为人们的共识
④表明党和政府对民主法制建设的高度重视
A.
①②③④
B.
①②④
C.②④
D.
①③④

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　　正确答案

经过“文化大革命”人们更加认识到民主和法制的重要性，全国人大加紧全面立法工作，改革开放后颁布了刑法等一系列法律。这样，基本形成了以宪法为核心的中国特色的社会主义法律体系，初步实现了在政治生活、经济生活和社会文化生活等方面有法可依的局面。这些法律的颁布和实施，反映了我国法制建设取得显著成就。表明党和政府对民主法制建设的高度重视，广大人民群众的法制观念不断提高，依法办事逐渐成为人们的共识，我国逐渐向依法治国的道路迈进。②标志着我国已实现了依法治国，此说法过于绝对。故选D。

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