2022年度河南郑州市管城回族区事业编考试成绩怎么算

面试结束后，按笔试成绩×40%+面试成绩×60%=考试总成绩，满分为100分，及格线为60分。免笔试岗位招聘岗位计划数与报名实际缴费人数不超过1:30(含1:30)而直接进入面试的情况下，面试成绩即为考试总成绩，满分100分，及格线为60分。

如考试总成绩相同的，按国家和我省有关规定符合优先聘用条件的优先聘用(如在我省参军入伍并服役期满、退出现役的自主就业退役大学生士兵应聘人员在其服役期间荣立三等功及以上者优先);没有符合优先聘用条件的，以面试成绩高者优先。若面试成绩亦相同，需进行第二轮面试确定。

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郑州管城回族区事业单位招聘考试题目及答案解析:

据《左传》，记载，公元538年“郑子产作丘赋”。对此，现代代学者解释说：“丘赋是领主按丘征发军赋，丘内新垦土田愈多，分摊军赋愈轻。”据此分析，子产推行军赋改革的进步性在于（ ）
A.开创赋役制度改革之先例
B.为争霸战争准备了条件
C.增加了封建国家的财政收入
D.顺应了历史发展的趋势

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　　正确答案

试题解析：本题考查农业的主要耕作方式和土地制度，旨在考查学生解读信息，调动知识解决问题的能力。春秋时期的管仲“相地而衰征”是赋役制度改革的先例，A项不符合史实，排除。B项是赋税制度的改革的意义之一，但不符合“进步性”题意，排除。材料强调此种赋税制度下，“分摊军赋愈轻”，C项与材料主旨不符，排除。“丘内新垦土田愈多，分摊军赋愈轻”，可见其承认了土地私有制的合法性，顺应了当时的封建土地私有制的发展趋势，D项正确。故选D。

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　　解析同上