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2022年度河南郑州市管城回族区事业单位政审内容有哪些

人事考试网 | 2022-05-27 13:10

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2022年度河南郑州市管城回族区事业单位政审内容有哪些

  1、审核你的资历是否符合职位报考要求,比如学历、工作经验等;

  2、审核你报考时所填写的资料的真伪;

  3、查家庭背景,主要是你及直系亲属有无犯罪记录、出生户籍之类;

  4、一般人事部门会派人去你所在单位考察,了解下情况。

  录用考核中发现有下列情况之一者,视为考核不合格:

  1、对党的路线、方针、政策和国家的法律有抵触行为的;

  2、受过刑事处分的;

  3、受行政处分未解除处分的;受党内警告、严重警告处分未满一年,受撤销党内职务以上处分未满两年的;

  4、有流氓、盗窃、贪污、赌博、诈骗等不法行为的;

  5、组织纪律松懈,经常违反本单位规章制度的;

  6、一年内病假累计超过两个月的;

  7、超计划生育的;

  8、有其它不宜到机关工作的问题。

郑州管城回族区事业单位招聘考试

郑州管城回族区事业单位招聘考试题目及答案解析:

四书五经是儒家思想的核心载体,在儒学发展史上,《论语》《孟子》等四书的地位不断提高,经历了由“五经时代”向“四书时代”的转变,促成这一变化的应该是
A.宗法制度逐步瓦解
B.吸收糅合诸子学说
C.科举制度开始创立
D.程朱理学日渐兴起

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  正确答案

试题分析:题干中主要阐释的是古代中国的儒家经典的演变过程,与宗法制与科举制度均无必然联系,故AC项排除;儒学的发展过程就是在不断的糅合诸子学说,不能说明儒家经典的演变,故B项排除;据所学可知汉唐是“五经”时代,宋后随着程朱理学日渐兴起,出现了“四书”时代,故D项正确。

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