2022年浙江省杭州市淳安县事业编和公务员的区别是什么

　　事业编和公务员的区别

　　一是工作性质方面，公务员从事的主要是国家行政事务性工作；事业单位人员从事的主要是社会公益性工作，或者说是非营利性的工作。

　　二是工资收入方面，公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放，并根据国家财政状况进行调资；事业单位人员的工资收入一般不受国家约定，由各事业单位根据市场情况而定。一般来说，事业单位人员的工资收入比公务员高。

　　三是保险福利方面，公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行；事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行，一般要逐步实行社会化。一般来说，公务员享受的福利待遇比事业单位的人员要好一些。

　　四是用人方面，公务员的录用、提升、退休、辞退、辞职等是按照《国家公务员管理条例》的规定执行；而事业单位人员的录用、提升、退休、辞退等是按照国家劳动法的有关规定执行。但事业单位对人员的管理权限要大一些。

　　事业编与公务员考试内容

　　首先，公务员和事业单位的考试内容是有很大的区别的。从笔试来看，公务员的考试内容是两门，一门是行测，分为五个板块，常识判断、言语理解与表达、逻辑判断、资料分析和数量关系，个人认为是以前数学学得好的同学复习起来难度不大，在行测考试中是很占优势的。另外一门是申论，一般会有四个题型，单一题、综合题、公文题和文章写作题，主要考察的是考生的阅读理解能力、综合分析能力、文章的概括归纳能力和写作能力，个人认为是以前语文学得好的同学更有优势，尤其是写作能力强的同学。

　　事业单位的考试内容是公共基础，涵盖法律、政治、经济、公文、文史和科技地理等部分，考察的知识面广，知识点零散。个人认为是高中读文科的学生更容易在考试中取得高分。单从笔试的考试内容来说，公务员的复习难度更大，复习时间至少得半年以上，而且申论想要短期取得高分更难，公务员侧重的是考生的综合能力的考察，而事业单位更侧重考生的平时积累，如果考生的记忆和理解能力比较强的话，那么复习效果还是明显的，尤其是在政治、法律和公文部分。

浙江省杭州市淳安县事业单位招聘考试题目及答案解析:

传说黄帝后,黄河流域先后出现了三位部落联盟的首领尧、舜、禹,其中尧、舜开创了古代民主的先声,采取公共推举,首领让贤的办法选举部落联盟的首领,这种办法就是
A.分封制
B.禅让制
C.郡县制
D.六部制

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　　正确答案

本题考学生对禅让制的理解。A项产生于西周，C项是秦朝，D项三省六部制在隋朝时出现。尧舜禹时期通过推举产生部落联盟首领的办法，后人称之为“禅让”，故选B项。

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