2022年江苏省扬州市仪征市事业单位工资构成是怎样的

一、基本工资：

1、岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。

分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。

2、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

参考：《管理人员基本工资标准表》、《专业技术人员基本工资标准表》、《工人基本工资标准表》。

二、绩效工资：主要体现工作人员的实绩和贡献。对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。

三、津贴补贴：

1、艰苦边远地区津贴：主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。对艰苦边远地区根据发展变化情况，每5年评估调整一次。

2、特殊岗位津贴补贴：对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴，统一制订特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围。(尚未制定)四

其它工资。

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江苏省扬州市仪征市事业单位招聘考试题目及答案解析:

【题目】尽管理学从北宋中叶便登上了思想舞台，但对政界的影响并不大，可以说有宋一代，理学一直受到朝廷的压抑。这一状况的出现主要在于

A. 理学主要研究哲学问题

B. 统治者深受佛道的影响

C. 理学提倡“正君心”

D. 理学尚未形成系统

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【答案】C

【解析】据材料“有宋一代，理学一直受到朝廷的压抑 ”，结合所学知识可知，理学提倡格正君心，对君主权力形成一定的制约，故受到朝廷的压抑，故C正确;理学主要是为封建统治服务的，故A错误。理学本身糅合了佛、道思想，故统治者深受佛道的影响，故B项错误。理宋代学有思辨化、系统化的特点，已经形成系统，故D项错误。