2022年吉林省四平市双辽市事业单位综合素质考试考什么内容
综合素质测试事业单位考应考人员从事事业单位工作的综合素质，内容包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和综合基础知识；还要考查应考人员对政治、时事、国情、省情、法律、经济、科技、历史、人文等知识的掌握和运用能力。
不同岗位的主要考试内容：
(一)法律类岗位：
法律的基本理论，运用法律知识分析、判断和解决实际问题的能力。
(二)计算机类岗位：
计算机软硬件、操作系统、程序设计、常用办公软件的相关知识，多媒体信息技术，计算机信息安全技术的基本原理及关键技术，关系数据库的基本概念应用，计算机网络的概念、理论和相关应用等。
(三)英语类岗位：
掌握一定量的通用词和短语，具备基本的语法知识及其运用能力，具有综合应用英语语言知识和基本阅读技能来理解书面材料的能力，以及将难度适中的英语书面材料译成汉语、汉语书面材料译成英语的能力。
(四)经济类岗位(含财会、审计、统计和其他经济岗位)：
经济学、统计学、审计学和会计方面的基本理论、基本知识和基本业务技能，运用相关专业原理分析、解决实际问题的能力。
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吉林省四平市双辽市事业单位招聘考试题目及答案解析:
下列关于我国民族区域自治制度的说法，错误的一项是
A.民族区域自治是我国的一项基本国策和基本政治制度
B.民族区域自治是在十一届三中全会以后逐步建立的
C.民族区域自治有利于祖国统一、民族平等和民族团结
D.民族区域自治可以更好地促进少数民族地区发展
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答案：
B
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解析：
本题考察学生对新中国成立后的民族政策的认识，根据所学知识，新中国筹建时，中国共产党就提出了在少数民族地区实行民族区域自治的建议，得到了各民族的热烈欢迎，现如今，我国已经建立了五个省级民族自治区和许多自治州，自治县，因此题目中的民族区域自治是在十一届三中全会以后逐步建立的是错误的，本题选B。
