2022年安徽省宣城市旌德县事业单位人才引进和招聘有何不同

事业单位人才引进和普通招聘有以下区别：

1，概念不同

事业单位一般指以增进社会福利，满足社会文化、教育、科学、卫生等方面需要，提供各种社会服务为直接目的社会组织。事业单位不以盈利为直接目的，其工作成果与价值不直接表现或主要不表现为可以估量的物质形态或货币形态。事业单位是相对于企业单位而言的首先事业单位包括一些有公务员工作的单位，是国家机构的分支。一般都要经过笔试、面试两轮考核才能进入事业单位。

人才引进指因工作需要，当地的单位录用一个外省的在职的，且就业至少达到一定年限的人员，学历最低是国家统招的本科以上的人才来当地就业!事业单位人才引进指进入编制是不用笔试的，直接面试通过就可以被录用。

2，要求不同

事业单位人才引进的要求比普通事业单位招聘的要求高很多。

首先对专业的要求，如果事业单位引进医疗岗的专业，那必须是学相关医学的专业才有资格参加，其次是对学历等方面的要求也是比较高的，有的职位需要研究生学历以上，有的需要本科以上，这样大专学历就没戏。

3，待遇不同

通过引进人才进入事业单位工作的，工资待遇相对来说是不错的，同时，很多地方也是给予事业编制的。并会对这类人提供住房、补贴，以及家属岗位等等和事业单位普通招聘的待遇区别还是很大的。

而事业单位普通招聘就是正常根据岗位需求招录，通过考试，要求没有那么高，也没有什么补贴，除非特殊岗位。

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安徽省宣城市旌德县事业单位招聘考试题目及答案解析:

2010年10月18日闭幕的中国共产党第十七届中央委员会第五次全体会议上,提出要加快发展现代农业,拓宽农民增收渠道,完善农村发展体制机制等“三农政策”,把“改善民生”作为新时期政府工作的重点。“以农为本”是我国历代政府施政的根基,在商鞅变法的内容中,最能体现这一理念的举措是(  )
A.奖励耕织
B.奖励军功,按军功授爵
C.推行县制
D.实行土地私有制,允许土地买卖

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　　正确答案

本题考查的是商鞅变法。商鞅变法中最能体现“以农为本” 理念的举措是奖励耕织，生产粮食和布帛多的人可免除徭役，故选A。

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