2022年内蒙古呼伦贝尔市牙克石市事业单位之间可以相互调动吗

事业编制可以单位之间调动，但必须以工作需要和职位（岗位）空缺为前提，并且不在不得调动的序列内。如果单位未经本人同意强行调离岗位的，属于劳动合同的变更，可向劳动行政部门投诉或者申请劳动人事争议仲裁。

事业单位是不能随意调整工作岗位的，事业单位正式在编人员调整工作岗位的，需由组织根据程序讨论决定。属于聘用制的，则需要取得本人同意。前者可以向组织部门申请复议，后者可以申请劳动仲裁。

根据《劳动法》第十七条规定，订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

《事业单位人事管理条例》第十六条规定，事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前30日书面通知，可以解除聘用合同。

第十四条规定，事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年，提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。

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内蒙古呼伦贝尔市牙克石市事业单位招聘考试题目及答案解析:

2018年11月1日-12月1日，《中华人民共和国公务员法(修订草案)》在中国人大网公布，面向社会公开征求意见。由此可见
①法律的修订离不开人民群众的积极参与
②推进法律完善应发挥群众主人翁精神
③法律修订应坚持群众路线
④社会意识具有相对独立性

A.
①②
B.
①③
C. ②④
D. ③④

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　　正确答案

本题考查人民群众是历史创造的主体。①选项观点符合题干，题中法律修订通过网络公布，向社会征求意见，说明法律修订需要人民群众的积极参与，入选。②选项观点符合题干，题中法律完善向社会征求意见，是发挥群众主人翁精神，入选。③选项观点与题干不符，题中法律修订向社会征求意见是坚持群众观点，而不是坚持群众路线，群众路线包括从群众中来，到群众中去，排除。④选项观点与题干不符，法律修订体现社会存在决定社会意识，而不是社会意识具有相对独立性，排除。故本题选A。

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