2022年内蒙古通辽市开鲁县事业单位综合素质考试考什么内容

综合素质测试事业单位考应考人员从事事业单位工作的综合素质，内容包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和综合基础知识；还要考查应考人员对政治、时事、国情、省情、法律、经济、科技、历史、人文等知识的掌握和运用能力。

不同岗位的主要考试内容：

(一)法律类岗位：

法律的基本理论，运用法律知识分析、判断和解决实际问题的能力。

(二)计算机类岗位：

计算机软硬件、操作系统、程序设计、常用办公软件的相关知识，多媒体信息技术，计算机信息安全技术的基本原理及关键技术，关系数据库的基本概念应用，计算机网络的概念、理论和相关应用等。

(三)英语类岗位：

掌握一定量的通用词和短语，具备基本的语法知识及其运用能力，具有综合应用英语语言知识和基本阅读技能来理解书面材料的能力，以及将难度适中的英语书面材料译成汉语、汉语书面材料译成英语的能力。

(四)经济类岗位(含财会、审计、统计和其他经济岗位)：

经济学、统计学、审计学和会计方面的基本理论、基本知识和基本业务技能，运用相关专业原理分析、解决实际问题的能力。

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内蒙古通辽市开鲁县事业单位招聘考试题目及答案解析:

19世纪中后期英美推行文官制度改革：文官任用采取公开平等考试、择优录取的办法；实行定期考绩，按照勤惰、政绩大小予以升降、奖惩；禁止文官介入党派活动，文官不与执政党共进退。这种制度改革
A. 有违民主自由选举的精神
B. 是全面学习中国科举制度的结果
C. 有利于管理专业化科学化
D. 大大削弱了执政党的领导能力

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　　正确答案

试题分析：本题主要考查学生准确解读地图信息的能力。A项错误，题干体现的是通过考试选举不是民主自由选举；B项错误，材料没有体现全面学习中国的科举制度；C项正确，由“：文官任用采取公开平等考试、择优录取的办法；实行定期考绩，按照勤惰、政绩大小予以升降、奖惩；禁止文官介入党派活动，文官不与执政党共进退”可以分析出管理专业化科学化。D项错误，执政党的领导能力材料没有体现。

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