2022年黑龙江省伊春市汤旺县事业单位岗位设置的原则是什么

　　岗位设置一般要从三类岗位的具体职能来看，设置的基本原则一般为：管理岗位的设置立足于增强单位运转效能、提高工作效率、提升管理水平。专业技术岗位的设置立足于社会公益事业的发展与专业要求，符合专业技术工作的规律和特点。工勤技能岗位的设置立足于提高操作维护技能，提升服务水平，满足单位业务工作的实际需要。

黑龙江省伊春市汤旺县事业单位招聘考试题目及答案解析:

秦政府规定：官吏必须经过国家正式任命才能奏效;未经任命而先行任职，或受私人派遣任职者均要受到法律治罪。官吏一经任命，必须服从调遣，且不准带随员赴任;到了新任职位之后，也不得随意除其故官佐，更以之新官……违者依法治罪。这些规定，旨在(　　)

　　A.强化君主专制 B.规范官吏从政 C.树立法律权威 D.加强中央集权

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【答案】D