2022年吉林省长春市朝阳区事业单位考上公务员是辞职还是调动
事业单位考上公务员，从事业单位辞职去公务员岗位是第一种途径，事业单位通常不会强行留人。还有一种途径是走调动程序，如果在同一地区，走调动程序基本没什么问题，如果是跨省调动，会有一些程序上的麻烦需要来回跑，调动程序虽然不会很快，但基本上都可以正常办理。两种途径都可以走。
相比直接辞职，走调动程序更有利于自身发展。如果走辞职路线，到公务员岗位后除工龄外一切清零重新开始，这点上是比较吃亏的。如果走调动程序，工资、工龄、社保、组织关系等各方面都会进行有效衔接。即便调动程序较慢，原单位已停发工资，公务员岗位的工作手续还没办好，也不需要担心，调动程序完全办好后会进行工资补发，走辞职路线是不会这样的。
像这种转编案例，有从事业单位调到公务员的，也有从公务员调到事业单位的。目前来说，更多的人都是走调动程序，而且调动程序进行的很顺利。根据实际转编案例，现在根本不需要本人办理，组织人事部有专门的调动程序，都是公对公进行交接。如果档案有空缺或其他问题才需要本人去协调解决，如果没有则一切顺利进行。个别地区都不需要挪动档案，档案通常由当地组织人事部门统一管理，调动程序办理的也会更快。
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吉林省长春市朝阳区事业单位招聘考试题目及答案解析:
多选题
我国中小学德育的重点应当包括（ )。A基本道德和行为规范的教育 B公民道德与政治品质的教育C世界观、人生观和理想的基础教育D提高人的智慧水平的教育
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正确答案：ABC
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[华图教育题目解析]：本题考查的是对中小学德育重点的掌握。我国中小学德育包括政治教育、思想教育、道德教育、法制教育的心理健康教育。应该强调基本道德和行为规范的教育；公民道德与政治品质的教育；世界观、人生观和理想的基础教育。A、B、C三项正确。D项：提高人的智慧水平的教育是智育的重点，与题干不符，排除。E项：注重自主性、创造性的教育不属于德育，与题干不符，排除。故正确答案为ABC。
