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2022年内蒙古乌兰察布市四子王旗事业单位合同制和编制有什么区别

华图教育 | 2022-06-30 16:50

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2022年内蒙古乌兰察布市四子王旗事业单位合同制和编制有什么区别

事业单位传统的用人制度是职工一旦被调入或分配到其单位,就终身成为该单位的职工。事业单位聘用制是指事业单位与工作人员通过签订聘用合同,确定双方聘用关系,明确双方责任、权利、义务的一种人事管理制度。

事业单位聘用制和编制的区别:

1、工资开支来源:正式编制人员工资由财政拨款解决;合同制人员工资由单位预算外收入中解决。

2、福利待遇:正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行;合同制人员参照正式编人员标准执行,但实际上低很多或缺项。

3、正式编人员可以在事业单位之间调动;合同制人员不能。

4、正式编制人员可以提任副科级职务;合同制人员不可以。事业单位聘任制干部是没有编制的,类似于合同制职工,但福利待遇肯定是按照事业单位的,如果是公务员单位里的聘任制,如法院的聘任制书记员职位,那是按照公务员的待遇。

5、合同制人员随时会被辞退;正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。

6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用;合同制人员不用。

事业单位聘用制是指事业单位直接和工作人员签订聘用合同,来确定双方聘用关系,明确双方权利、责任、义务的一种人事管理制度。

临时工就是事业单位中没有在编制内人员,这些职工大多是通过劳务派遣的方式,来签订劳动合同的。

以上就是,事业单位合同制和编制有什么区别的全部解答,如果你想要了解或者学习更多事业单位考试的相关知识,欢迎大家前往华图教育官网!

内蒙古乌兰察布市四子王旗事业单位招聘考试

内蒙古乌兰察布市四子王旗事业单位招聘考试题目及答案解析:

  拟剧理论指人与人在社会生活中的相互行为在某种程度上是一种表演。每一个人就像演员一样,在某种特定的场景下,按照一定的角色要求在舞台上表演给观众看,在整个表演过程中,人总是尽量使自己的行为更为接近想要呈现给观众的那个角色,观众看到的是那个表现出来的角色而不是演员本身。当表演结束,演员回到后台以后,他的真实面目才展现出来,演员才又恢复其本来的自我。

  根据上述定义,下列选项不能印证拟剧理论的是:

  A. 小丽来找小明探讨功课,小明没有立刻开门,而是先把臭袜子藏到床下

  B. 在“国王的新装”故事里,新装展示游行时臣民交口称赞新装华贵美丽

  C. 小魏生活拮据但工作努力,老板不动声色地开豪车替其去机场接其父母

  D. 小菲通过盗图和拼接,天天在微信朋友圈发吃美食、健身、游玩的照片

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  【正确答案】C

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  解析

  第一步,根据提问方式,确定为选非题。

  第二步,找关键信息。

  ①每个人按照一定的角色要求在舞台上表演给观众看;

  ②表演回到后台后,他的真实面容才展现出来,演员才又恢复本来的自我。

  第三步,辨析选项。

  A项:小明打开门前先把臭袜子藏到桌下,符合“每个人按照一定的角色要求在舞台上表演给观众看”,小明想要给他人留下干净的印象,但实际并不是如此,符合定义;

  B项:新装展示游行时臣民称赞新装华贵美丽,符合“每个人按照一定的角色要求在舞台上表演给观众看”,国王和民众都不想承认自己是愚蠢的而看不到衣服,符合定义;

  C项:小魏生活拮据,老板开车替小魏接其父母,小魏和老板的角色始终没变,不符合“每个人按照一定的角色要求在舞台上表演给观众看”,不符合定义;

  D项:小菲通过盗图和拼接,在微信朋友圈发吃美食、健身、游玩的照片,符合“每个人按照一定的角色要求在舞台上表演给观众看”,小菲想要展现其优越的生活条件,但并非是自己真实的生活,符合定义。

  因此,选择C选项。

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