2022河南济源初中美术学科的特岗教师招聘采用什么分配政策?

　　答：特岗教师招聘继续实行“县来县去”、“乡来乡去”的优先聘用和岗位分配政策。各地在制定特岗教师招聘的面试考核、调剂递补工作方案及就业岗位分配办法时，要坚持同等条件下生源地考生优先的原则，优先聘用本县或周边地区的考生，并充分考虑特岗教师个体家庭因素，优先安排到相对较近的乡镇学校或村小、教学点工作，引导和鼓励特岗教师服务期满后留在当地继续任教。

2022河南济源初中美术学科的特岗教师考试题目及答案解析:

　单选题

　从2000多名学生的成绩表中找出排名前10名学生的名单，快捷合理的方法是()A逐条查看 B要求录入人员严格按由高到低分录入C分类汇总D对成绩表进行排序

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　正确答案：D

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　[华图教育题目解析]：对2000多名学生按照成绩的降序排列，可以方便地找出前10名学生。