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2022年重庆市县云阳事业单位有最低服务年限吗

华图教育 | 2022-07-12 00:23

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2022年重庆市县云阳事业单位有最低服务年限吗

《事业单位人事管理条例》第四章第十二条规定:事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于3年。第十三条规定:初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月。

在岗最低服务年限为5年,就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满5年,这5年包括1年的试用期。在这五年内,新录用事业单位人员不允许调动或考取别的单位。

用人单位为劳动者提供专项技术培训后,可以与劳动者签订专项技术培训协议,并在协议中约定服务期,和违反服务期约定时劳动者应承担的违约责任。但是在该协议中,违约责任的承担并不是随意的,也不是只要双方协商一致就可以的。违约金的约定必须符合劳动合同法的规定。

用人单位为劳动者提供专项技术培训过程中,用人单位支付了培训费用,而真正得到提升的是劳动者本人,因此用人单位对劳动者的工作期作了限制,即会与劳动者约定其最少的服务期限。如果劳动者违反该期限要求提前解除劳动合同,则用人单位可以追究其违约责任,要求其支付一定的金额作为违约金。

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重庆市县云阳事业单位招聘考试

重庆市县云阳事业单位招聘考试题目及答案解析:

1982年,联合国大会通过了157个决议美国只有24次是居于得胜的一方。有19个决议案,唯有美国投了反对票。出现上述现象的主要原因是
A.世界政治多极化格局已形成
B.苏联在综合国力上赶上美国
C.发展中国家在联合国作用增强
D.欧盟与日本挑战美国霸主地位

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  正确答案

从材料可以看出1982年美国在联合国的主宰作用明显下降,80年代已经有大量的第三世界国家加入到了联合国,使美国再也不能够完全操控决策结果,说明发展中国家在联合国中的作用增强了,选项C符合题意;世界多极化格局到现在还没有完全形成,是错误的表述,选项A不符合题意;苏联综合国力赶上美国,不符合历史事实,选项B不符合题意;材料体现不出欧洲与日本对美国的挑战,选项D不符合题意。故选C。

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  暂无

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