2022年湖南省永州市宁远县事业单位工资构成是怎样的

一、基本工资：

1、岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。

分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。

2、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

参考：《管理人员基本工资标准表》、《专业技术人员基本工资标准表》、《工人基本工资标准表》。

二、绩效工资：主要体现工作人员的实绩和贡献。对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。

三、津贴补贴：

1、艰苦边远地区津贴：主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。对艰苦边远地区根据发展变化情况，每5年评估调整一次。

2、特殊岗位津贴补贴：对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴，统一制订特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围。(尚未制定)四

其它工资。

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湖南省永州市宁远县事业单位招聘考试题目及答案解析:

著名的日本松下电器公司为松下幸之助在1918年创立的大型电器制造企业，总部设于大阪。1950年松下幸之助个人持有43%的股份，到1980年这一比例下降到2.8%。对这一现象解读正确的是
A. 符合人民资本主义的理论
B. 得益于所有权和经营权的分离
C. 企业决定权由此发生转移
D. 政府加强对经济干预的结果

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　　正确答案

通过大量发行小面额股票,股票不再只为少数资本家拥有，呈现分散化的趋势，企业普通职工也拥有股票，资本家已无法拥有企业全部所有权，这种情况在发达国家被称为人民资本主义。股票分散缓和了社会矛盾和大量吸收了资金,反映了资本社会化的趋向.从材料“1950年松下幸之助个人持有43%的股份，到1980年这一比例下降到2.8%。”看符合人民资本主义理论，故答案为A。材料没有体现经营权问题，排除B。企业决定权仍然掌握在少数大股东手里，C错误。材料没有体现出政府的作用，排除D。

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