2022年湖北省宜昌市夷陵区事业单位有最低服务年限吗

《事业单位人事管理条例》第四章第十二条规定：事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。第十三条规定：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

在岗最低服务年限为5年，就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满5年，这5年包括1年的试用期。在这五年内，新录用事业单位人员不允许调动或考取别的单位。

用人单位为劳动者提供专项技术培训后，可以与劳动者签订专项技术培训协议，并在协议中约定服务期，和违反服务期约定时劳动者应承担的违约责任。但是在该协议中，违约责任的承担并不是随意的，也不是只要双方协商一致就可以的。违约金的约定必须符合劳动合同法的规定。

用人单位为劳动者提供专项技术培训过程中，用人单位支付了培训费用，而真正得到提升的是劳动者本人，因此用人单位对劳动者的工作期作了限制，即会与劳动者约定其最少的服务期限。如果劳动者违反该期限要求提前解除劳动合同，则用人单位可以追究其违约责任，要求其支付一定的金额作为违约金。

以上就是事业单位有最低服务年限吗的全部解答，如果你想要学习更多这方面的事业单位知识，欢迎大家前往华图教育官网！

湖北省宜昌市夷陵区事业单位招聘考试题目及答案解析:

1982年里根向国会提出了“经济复兴计划”。这个计划概括的说，即大幅度减税，削减联邦政府开支，减少政府对经济的干预，取消不利于工商业自由发展的规章约束，被人们称之为“里根经济学”。“里根经济学”与二战后初期美国经济政策的不同之处是（ ）
A.取消国家垄断资本主义
B.削弱政府对经济的全面干预
C.恢复自由放任的经济政策
D.大力推行资本主义福利制度

　　---------------------------------

　　正确答案

试题解析：结合所学知识二战后初期西方主要资本主义国家都普遍采用了国家垄断资本主义，加强对经济的干预，七十年代经济危机发生美国经济进入滞涨阶段，说明凯恩斯主义失灵，为此里根上台后采用供给学派和货币学派的观点，减少政府对经济的干预，所以选B

　　---------------------------------

　　暂无