2022年山东省临沂市临沭县事业单位之间可以相互调动吗

事业编制可以单位之间调动，但必须以工作需要和职位（岗位）空缺为前提，并且不在不得调动的序列内。如果单位未经本人同意强行调离岗位的，属于劳动合同的变更，可向劳动行政部门投诉或者申请劳动人事争议仲裁。

事业单位是不能随意调整工作岗位的，事业单位正式在编人员调整工作岗位的，需由组织根据程序讨论决定。属于聘用制的，则需要取得本人同意。前者可以向组织部门申请复议，后者可以申请劳动仲裁。

根据《劳动法》第十七条规定，订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

《事业单位人事管理条例》第十六条规定，事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前30日书面通知，可以解除聘用合同。

第十四条规定，事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年，提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。

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山东省临沂市临沭县事业单位招聘考试题目及答案解析:

有学者介绍文艺复兴时写道：“那场夺去欧洲2/5以上人口的瘟疫，显示出欧洲封建主义已经走到尽头的事实。……特别敏感的诗人、天才的艺术家们，都深刻感受到秩序紊乱和经济崩溃所带来的压力。围绕着如何振兴欧洲的问题，他们无与伦比的创造力被激发了出来。”对这段话理解正确的是
A.黑死病是激发艺术家们无比创造力的根本原因
B.封建经济衰落,资本主义发展引发了文艺复兴
C.欧洲社会危机引起反思,推动文艺复兴的兴起
D. 艺术家们特有的艺术敏感是文艺复兴的主因

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　　正确答案

试题分析：本题主要考查的是文艺复兴的背景。材料“那场夺去欧洲2/5以上人口的瘟疫”“围绕着如何振兴欧洲的问题，他们无与伦比的创造力被激发了出来。”反映了欧洲的社会危机推动了欧洲的社会改革和文艺复兴运动。所以答案选C。

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　　解析同上