2022年湖南省永州市江华瑶族自治县事业单位试用期可以随时辞职吗

可以辞职，但有些单位可能会有违约金。如果你没有和该单位约定了聘用期，在试用期内是可以辞职的。如果约定了聘用期，并单独约定聘用期内不能辞职，则不能辞职。

1、根据国务院令第652号《事业单位人事管理条例》（以下简称条例）的规定，事业单位与工作人员订立的是聘用合同，期限一般不低于3年；在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的工作人员，如提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立。而如果是初次就业的工作人员与事业单位订立期限3年以上聘用合同的，才有12个月试用期的规定。

2、根据《条例》第17条规定，事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。据此可知，事业单位工作人员辞职，不区分试用期还是正式期，只要提前30日书面通知用人单位，可以解除聘用合同。因此在试用期内是可以辞职的。

3、事业单位工作人员辞职，要严格按照《条例》第17条规定的离职步骤来。否则，事业单位以严重违反纪律，可能对其给予处分，如果连续旷工超过15个工作日，还有可能解除聘用合同，而处分决定无法解除。

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湖南省永州市江华瑶族自治县事业单位招聘考试题目及答案解析:

1912年，南京临时政府全部财政收额为1387万元，所借内外债占81.3%，其中外债就占61.3%。这导致了(　　)

A.资产阶级具有软弱性和妥协性

B.列强承认新生的南京临时政府

C.动摇了封建经济的根基

D.对外政策方面表现软弱

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答案：D

解析：南京临时政府所借外债占财政收入的比例高达61.3%，过多地受制于外国，难以实行独立自主的外交政策，故对外政策具有软弱性，故选D项;资产阶级的软弱性和妥协性是由本国资本主义经济发展不充分决定的，外债比例过高并非主要原因，排除A项;南京临时政府成立后并没有得到列强的认可，B项不符合史实，排除B项;外债本身不会动摇小农经济的根基，排除C项。