2022年广东省东莞市莞城街道事业单位有最低服务年限吗

《事业单位人事管理条例》第四章第十二条规定：事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。第十三条规定：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

在岗最低服务年限为5年，就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满5年，这5年包括1年的试用期。在这五年内，新录用事业单位人员不允许调动或考取别的单位。

用人单位为劳动者提供专项技术培训后，可以与劳动者签订专项技术培训协议，并在协议中约定服务期，和违反服务期约定时劳动者应承担的违约责任。但是在该协议中，违约责任的承担并不是随意的，也不是只要双方协商一致就可以的。违约金的约定必须符合劳动合同法的规定。

用人单位为劳动者提供专项技术培训过程中，用人单位支付了培训费用，而真正得到提升的是劳动者本人，因此用人单位对劳动者的工作期作了限制，即会与劳动者约定其最少的服务期限。如果劳动者违反该期限要求提前解除劳动合同，则用人单位可以追究其违约责任，要求其支付一定的金额作为违约金。

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广东省东莞市莞城街道事业单位招聘考试题目及答案解析:

在历史辩论会上。甲同学说：我们国家要用道家思想“以法治国”；乙同学说：不对，要用道家思想“无为而治”；丙同学说：不行，应用墨家思想“以礼治国”；丁同学说：还是用儒家思想“兼爱”人人互助治理国家。哪个学生引用思想不正确
A.甲 乙 丙
B.乙 丙 丁
C.甲 丙 丁
D.甲 乙 丙 丁

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　　正确答案

在先秦诸子中，针对社会问题，儒家提倡仁爱；墨家主张兼爱；而道家则认为，仁爱和兼爱都不 能救世，唯一的方法就是什么都不做，即“无为”的思想；法家是先秦诸子中对法律最为重视的一派，主张“依法治国”。因此，甲同学认为道家“以法治国”错误，应是“无为而治”；丙同学认为墨家是“以礼治国”错误，应是“兼爱”；丁同学认为儒家是“兼爱”错误，应是“以礼治国”。本题解题关键在于识记并能正确的区分儒法道墨等春秋战国时期的学派的主要主张。

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