2022年山东省枣庄市山亭区事业单位工资构成是怎样的

一、基本工资：

1、岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。

分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。

2、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

参考：《管理人员基本工资标准表》、《专业技术人员基本工资标准表》、《工人基本工资标准表》。

二、绩效工资：主要体现工作人员的实绩和贡献。对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。

三、津贴补贴：

1、艰苦边远地区津贴：主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。对艰苦边远地区根据发展变化情况，每5年评估调整一次。

2、特殊岗位津贴补贴：对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴，统一制订特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围。(尚未制定)四

其它工资。

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山东省枣庄市山亭区事业单位招聘考试题目及答案解析:

巴黎公社规定，各公社机关的职员，既不应有乾俸，也不应有高薪；通过各种形式让人民了解公社工作，注意听取群众的批评和建议，吸引群众参加国家事务和企业的民主管理。这体现了巴黎公社 A. 废除旧社会一切国家机关弊端
B. 真正具有了社会主义革命性质
C. 践行了民主集中制的组织原则
D. 坚持人民公仆原则和群众路线

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　　正确答案

考查巴黎公社。根据题干，“各公社机关的职员，既不应有乾俸，也不应有高薪”，这体现了巴黎公社坚持人民公仆的原则；“通过各种形式让人民了解公社工作，注意听取群众的批评和建议，吸引群众参加国家事务和企业的民主管理”这体现了巴黎公社坚持群众路线，故选D项。材料内容主要体现了巴黎公社坚持人民公仆的原则和坚持群众路线，没有体现废除旧社会一切国家机关弊端的问题，故A项不符合材料主旨，故排除；真正具有社会主义革命性质的是俄国十月革命，故排除B项；民主集中制是指在决策时采取的组织原则，先民主后集中，少数服从多数，材料内容体现一定的民主性，但是没有涉及组织原则的问题，故排除C项。

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