2022年山东省菏泽市单县事业单位聘用制和编制有什么区别

事业单位传统的用人制度是职工一旦被调入或分配到其单位，就终身成为该单位的职工。事业单位聘用制是指事业单位与工作人员通过签订聘用合同，确定双方聘用关系，明确双方责任、权利、义务的一种人事管理制度。

事业单位聘用制和编制的区别：

1、工资开支来源：正式编制人员工资由财政拨款解决;合同制人员工资由单位预算外收入中解决。

2、福利待遇：正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行;合同制人员参照正式编人员标准执行，但实际上低很多或缺项。

3、正式编人员可以在事业单位之间调动;合同制人员不能。

4、正式编制人员可以提任副科级职务;合同制人员不可以。事业单位聘任制干部是没有编制的，类似于合同制职工，但福利待遇肯定是按照事业单位的，如果是公务员单位里的聘任制，如法院的聘任制书记员职位，那是按照公务员的待遇。

5、合同制人员随时会被辞退;正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。

6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用;合同制人员不用。

事业单位聘用制是指事业单位直接和工作人员签订聘用合同，来确定双方聘用关系，明确双方权利、责任、义务的一种人事管理制度。

临时工就是事业单位中没有在编制内人员，这些职工大多是通过劳务派遣的方式，来签订劳动合同的。

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山东省菏泽市单县事业单位招聘考试题目及答案解析:

　　我国有很庞大的老年群体，但他们却因为科技的发展，在生活中有很多地方________。不是他们________，不想接触新事物，而是一辈子的习惯，不是说改就能改的。

　　依次填入画横线部分最恰当的一项是：

　　A. 寸步难行墨守成规

　　B. 步履艰难画地为牢

　　C. 艰难跋涉抱残守缺

　　D. 举步维艰固步自封

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　　【正确答案】D

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　　解析

　　第一步，分析第一空。根据“却”转折词可知，文中要表达的意思是老年群体因为科技而在生活中有很多困难的地方。B项“步履维艰”指行走困难行动不方便;D项“举步维艰”比喻办事情每向前进行一步都十分不容易，均符合文意。A项“寸步难行”指连一步都难以进行，形容走路困难;C项“艰难跋涉”形容路程异常艰苦，放在文段中，均语义过重，排除A项和C项。

　　第二步，分析第二空。根据“不想接触新事物”可知，该空的内容体现出“他们守着老旧的事物”。B项“画地为牢”比喻只许在指定的范围内活动，不符合文意，排除B项。D项“固步自封”比喻守着老一套,不求进步，符合文意。

　　因此，选择D选项。