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2022年江苏省扬州市教师招聘考试简介

华图教育 | 2022-08-09 18:43

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2022年江苏省扬州市教师招聘考试简介

教师招聘考试又称教师入编考试,是由地区教育局或人事局统一组织的教师上岗考试。即具有从事教育行业的能力后(即获得教师资格证。其中师范生正常毕业后就直接拥有,非师范生必须通过教师资格考试),进行的竞争上岗考试。考试内容按地区的要求存在不同。

教师招聘考试主要是以当地教育局组织的公考的聘用机制,教育局通过发布招聘简章(一般是地区教育网或人事人才网)包括笔试-面试-考核-录用-签约等一般程序。

教师招聘的考试分为笔试和面试两个部分,其中笔试考察公共基础知识(30%)和教育基础知识(70%);面试考察试讲、说课、技能(注:只有报考幼儿、音乐、美术、体育学科的考生面试才会有技能考核一项)。

教师招聘考试分为统考地区和非统考地区,统考地区的报名时间一般是每年1月中旬左右,考试时间在每年的3月中旬;非统考地区的报考时间有所不同,具体要根据各市区的公告时间来报名。

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2022年江苏省扬州市教师招聘考试简介教师招聘考试

江苏省扬州市教师招聘考试题目及答案解析:

 多选题

 建构主义学习理论的心理学思想渊源有( )。A桑代克的试误学习论 B杜威的经验学习论C皮亚杰的发生认识论D维果斯基的文化历史发展论

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 正确答案:BCD

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 [华图教育题目解析]:本题考查建构主义的相关内容。建构主义学习理论是认知主义学习理论的进—步发展,它不是一个特定的学习理论,而是许多理论观点的统称。它的兴起是教育心理学和学习理论领域发生的一场革命。其思想渊源包括皮亚杰的认识发生论、杜威的经验主义和维果茨基的文化历史发展论。B、C、D三项正确。A项:桑代克的试误学习论是联结主义理论-操作性条件作用说。与题干不符,排除。故正确答案为BCD。

【教师招聘系列—中学教综】2022教师招聘考试6500题

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