2022年内蒙古自治区鄂尔多斯市教师招聘笔试题型
题型1：主观题+客观题
全国80%以上地区都是这种题型：包含填空、单选、多选（或者不定项选择）、判断、名词解释、简答、论述（含案例分析）这几种题型中的全部或者部分组合。这种考试题型造成两个难点：
1、内容繁杂，知识点多，需要记忆的知识太多；
2、主客观易混淆，耗费精力大。
题型2：全部客观题
10%左右的地方考试采取这种命题方式：一般包含单选、多选（或者不定项选择）、判断这三种题型。这种题型复习难度相对较小。
题型3：只有主观题
一般只针对特招教师，不是主流。
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内蒙古自治区鄂尔多斯市教师招聘考试题目及答案解析:
单选题
老师要注意培养学生正确的归因观，那么正确的归因观主要是归因于（ ）。A内部稳定的因素 B内部可控的因素C内部不可控因素D外部可控因素
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正确答案：B
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[华图教育题目解析]：本题考查对韦纳成败归因理论的认识。美国心理学家韦纳把人经历过的事情的成败归结为六种原因，即能力、努力程度、工作难度、运气、身体状况、外界环境。又把上述六项因素按各自的性质，分别归入三个维度：内部归因和外部归因、稳定性归因和非稳定性归因、可控制归因和不可控制归因。在六个因素中，将成败归因于努力因素，最有利于学生向积极的方向发展。而努力程度是属于内部可控制的因素。因此,B项正确。A、C、D三项：不是正确的归因观，干扰项。与题干不符，排除。故正确答案为B。
