2022年安徽省合肥市教师考编几门

编制教师招聘考试一般考两门。教师公开招聘考试的考试科目一般在《公共基础知识》、《教育教学基础知识》和《学科专业知识》三个科目中选择两科进行考试;事业单位D类(教育类)考试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科。
安徽省合肥市教师招聘考试题目及答案解析:
判断题
(2018山西)小斌既想得高分又不想努力学习,这种心理冲突属于趋避冲突。()
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正确答案:正确
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[华图教育题目解析]:趋避冲突是指对同一目的兼具好恶的矛盾心理。题干所述为趋避冲突的典型事例。






