2022年吉林省白城市教师招聘笔试形式
教师招聘考试的内容以各级教育部门发布的招聘简章规定的考试内容为主，各地的简章又有很大的差异。目前而言，主要有两种基本形式：
一种考试形式注重考查考生对教育理论基础知识与学科专业知识的掌握程度，有的地区也会单独考教育理论基础知识。其中教育理论基础知识包括教育学、教育心理学、心理学、教育法律法规、教师职业道德、新课程改革等；学科专业知识包括从幼儿园到中学的共计20门专业课程。
另一种考试形式注重考查考生对公共基础知识与学科专业知识的掌握程度。并且呢，其中有的地区大纲里规定的公共基础知识就是教育理论基础知识（这一点需要特别注意），有的地区则是跟事业单位考试一样的试卷，考政治、法律、文史、科技、时政等传统综合知识或者职业能力测试知识。
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吉林省白城市教师招聘考试题目及答案解析:
多选题
下列法律法规中规定教师是专业人员的是（ ）。A《中华人民共和国义务教育法》 B《中华人民共和国教师法》C《教师资格条例》D《中华人民共和国教育法》
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正确答案：B
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[华图教育题目解析]：本题考查的是《中华人民共和国教师法》对教师专业地位的界定。《中华人民共和国教师法》第一章第三条规定： 教师是履行教育教学职责的专业人员，承担教书育人，培养社会主义事业建设者和接班人、提高民族素质的使命。教师应当忠诚于人民的教育事业。”B项正确。A、C、D项：为了保障适龄儿童、少年接受义务教育的权利，保证义务教育的实施，提高全民族素质，根据宪法制定《中华人民共和国义务教育法》，未规定教师是专业人员。为了提高教师素质，加强教师队伍建设，依据《中华人民共和国教师法》制定《教师资格条例》。该条例未规定教师是专业人员。为了发展教育事业，提高全民族的素质，促进社会主义物质文明和精神文明建设，根据宪法制定《中华人民共和国教育法》。该法未规定教师是专业人员。这三项与题干不符，排除。故正确答案为B。
