2022年湖南省长沙市什么是教师招聘
教师招聘又称教师入编考试，是具有从事教育行业的能力后进行的竞争上岗的考试(特别需要注意的是考生必须先取得教师资格证之后才可以报考教师招聘考试)，教师招聘的考试分为笔试和面试两个部分，其中笔试考察公共基础知识(30%)和教育基础知识(70%);面试考察试讲、说课、技能(注：只有报考幼儿、音乐、美术、体育学科的考生面试才会有技能考核一项)。
湖南省长沙市教师招聘考试题目及答案解析:
判断题
按照评价的功能可以分为过程性评价、形成性评价、总结性评价。（ ）
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正确答案：错误
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[华图教育题目解析]：本题考查教学评价的分类。教学评价是指以教学目标为依据，通过一定的标准和手段，对教学活动及其结果给予价值上的判断，即对教学活动及其结果进行测量、分析和评定的过程。根据实施功能的不同，可分为诊断性评价、形成性评价和总结性评价。诊断性评价是指在学期开始或一个单元教学开始时，为了了解学生的学习准备状况及影响学习的因素而进行的评价。形成性评价是指在教学过程中为改进和完善教学活动而进行的对学生学习过程及结果的评价总结性评价是在一个大的学习阶段、一个学期或一门课程结束时对学生学习结果的评价，也称为终结性评价。因此，按照评价的功能可以分为诊断性评价、形成性评价和总结性评价。故表述错误。
