2022年浙江省杭州市特岗教师体检标准

特岗教师体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,应聘人员对体检不合格结果有异议的,可在得知体检结果后2个工作日内申请复查,复查只进行一次,体检结论以复查结果为准。体检过程中,考生有隐瞒病史、冒名顶替、弄虚作假、涂改资料等行为的,按违反招聘纪律予以处理。
浙江省杭州市教师招聘考试题目及答案解析:
教师有故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的情形,只由其所在学校或者教育行政部门给予行政处分,但不能解聘。 ( )
A.正确
B.错误
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答案:
B
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解析
本题考查的是《中华人民共和国教师法》。第三十七条:教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。(一)故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的;(二)体罚学生,经教育不改的;(三)品行不良、侮辱学生,影响恶劣的。教师有前款第(二)项、第(三)项所列情形之一,情节严重构成犯罪的,依法追究刑事责任。故本题错误。






