2022年云南省怒江傈僳族自治州什么是合同制教师
合同制老师一般由学校设岗招聘，工资待遇由学校和老师直接商谈发放。
那么对于同学们来说，这个是你情我愿的，只要合同签订，中途解约是需要支付违约金的，如果想考编就需要在合同签订期满才可以。
同学们针对此类情况最好是选择可提供职称评定的学校，对于未来大家无论是考编还是工作调动都有很大帮助，同学们要注意。
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云南省怒江傈僳族自治州教师招聘考试题目及答案解析:
单选题
为了保证课程对不同地区学校学生的要求，国家实行三级课程管理体制。这三级课程是（ ）。A必修课程、选修课程和活动课程 B理论课程、实践课程和活动课程C理论课程、隐性课程和实践课程D国家课程、地方课程和校本课程
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正确答案：D
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[华图教育题目解析]：本题考查三级课程管理制度。我国实行三级课程管理制度，改变课程管理过于集中的状况，实行国家、地方、学校三级课程管理，增强课程对地方、学校及学生的适应性。D项正确。A、B、C三项：均不属于三级课程管理体制的正确分类。与题干不符，排除。故正确答案为D。
