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2022年贵州省安顺市紫云苗族布依族自治县事业单位面试形式

华图教育 | 2022-08-30 07:18

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2022年贵州省安顺市紫云苗族布依族自治县事业单位面试形式

事业单位面试形式:结构化、无领导,以结构化为主。结构化面试又叫结构化面谈,是目前事业单位招录考试中最普遍、最常用的一种面试方式。无领导小组讨论考生按相同或相近的报考职位分成几个小组,每个小组在无人组织的情况下,就某个特定的问题进行讨论,并提出自己的见解。

面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能,主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试的具体要求另行通知。面试环节将全程录像

面试资格确认提供材料:

1.笔试准考证复印件。

2.本人有效身份证(原件及复印件)。

3.大学本科及以上学历、学位证(原件及复印件)。

4.中共党员政治面貌证明或《入党志愿书》复印件,加盖党组织关系所在单位党组织公章。

5.高校毕业生相关证明材料。

通过面试资格确认的应试人员,发放《面试通知单》。

注意事项:

1.公布参加确认的考生必须本人到面试资格确认地点当面进行资格确认,不得顶替,本人逾期不进行确认的,视为自动放弃面试资格。

2.凡未在规定时间内提供相关证件材料和与报考资格条件要求不符的,取消其面试资格,由此出现缺额的,按笔试成绩从高分到低分,依次等额递补。

3.参加确认的考生需配合提供健康码、行程码、测量体温,如实告知工作人员本人的体温、健康状况,是否有境外或国内中高风险区旅居史、接触史等疫情防控重点信息。不配合工作人员进行防疫检测、询问等造成不良后果的,取消面试资格。

4.面试考生的学历、学位证书须经教育主管部门认证,请通过资格确认的考生及时办理认证,面试后在考察阶段,有关考生须提供学历和学位认证报告(可打印在线验证报告)。凡不能提供真实有效学历、学位认证报告的,其学历、学位不予承认,按照不符合报考资格条件取消考察资格。

5.通过面试资格确认的考生,请关注中共委党校网站中“通知公告”发布的有关招聘工作相关信息。

以上就是事业单位面试形式的全部解答,如果想要学习更多事业单位的知识,欢迎大家前往华图教育官网!

贵州省安顺市紫云苗族布依族自治县事业单位招聘考试

贵州省安顺市紫云苗族布依族自治县事业单位招聘考试题目及答案解析:

“比较”是历史学习和研究的一种重要方法。日本大化改新与法兰克王国的查理·马特改革相比较,其共同之处在于__________。
A.国家定期把土地分给农民耕种
B.建立中央集权的天皇制封建国家
C.实行有条件的土地分封
D.自上而下的封建改革

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  正确答案

试题分析:本题考查日本大化改新和查理·马特改革。645年6月,日本改革派发动宫廷政变,铲除擅权跋扈的大贵族及其家族势力,拥立孝德天皇,组建新政府,建年号“大化”。次年元月,孝德天皇颁布改新诏书,参照中国隋唐政治经济制度,实施一系列改革,史称“大化改新”。它是孝德天皇及改革派推行的自上而下的封建改革。公元8世纪初,法兰克王国的宫相查理·马特推行土地分封制度的改革,史称“采邑改革”,使西欧逐渐形成了从国王到骑士的金字塔形的封建等级制,是法兰克王国统治者推行的自上而下的改革。因此,自上而下的封建改革是这二者共同具备的特点。故本题正确答案为D。

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  暂无

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