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2022年黑龙江省绥化市特岗教师面试流程

华图教育 | 2022-08-30 06:09

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2022年黑龙江省绥化市特岗教师面试流程

1. 考生凭准考证、身份证、面试通知单进入候考室,按学科抽签确定面试顺序。

2. 考生按抽取的面试顺序号到备课室进行备课,备课时间一般为15—30分钟(各地要求不同)。考点一般统一提供文具、纸张及课本,考生不得携带任何资料进入备课室。

3. 考生进入面试室后,只报本人所抽取的顺序号,不得自报本人姓名、不介绍个人情况等信息,否则当场取消考试资格。

4. 试讲时间为10—20分钟。

5. 答辩时间为5—10分钟。

6. 当场评分(一般分值取整数)、计算得分(平均分值一般保留两位小数),面试成绩经确认后一般当场对应试者本人宣布。

7. 面试结束后,应试者即刻离开考点。

2022年黑龙江省绥化市特岗教师面试流程教师招聘考试

黑龙江省绥化市教师招聘考试题目及答案解析:

 单选题

 学生出现下列哪种情形,教师可以考虑采用惩罚来教育?( )A认知错误 B明知故犯C作业错误D情绪失控

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 正确答案:B

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 [华图教育题目解析]:本题考查惩罚的相关内容。惩罚的作用是消除不良行为。惩罚有两种:(1)在不良行为出现后,呈现一个厌恶刺激(如否定评定、给予处分);(2)在不良行为出现时,撤销一个愉快刺激。选项中,学生犯了错误还是我行我素即“明知故犯”,老师怎么跟他进行正面教育都无济于事,甚至他还影响多人。在这种情况下,老师的柔肠有时则变为侠骨。尽量以学生可以接受的强制措施刺痛其内心,使其悔悟、警戒。因此,当学生出现明知故犯时,可采用惩罚来教育。B项正确。A、C、D三项:均为干扰项。与题干不符,排除。故正确答案为B。

【教师招聘系列—中学教综】2022教师招聘考试6500题

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