2022年浙江省台州市公务员工资一般是多少

　在国内属于经济发达的地区，公务员的福利待遇自然相对于其他地方要高些。但在内，由于地区因素和部门因素的影响，各市公务员待遇相差很多。一般说的工资待遇包含基本工资、津贴补贴、奖金、社会保障费、伙食补助费、绩效工资、其他工资福利支出等7项内容。

　各市公务员工资的层次

　一类发达地区：广州市8000，深圳市9000，珠海市8000，东莞8000

　二类发展中地区：中山市6000、佛山市6000，惠州5000，江门市5000.

　三类欠发展地区：韶关市、湛江市、汕头市、肇庆市、茂名市、梅州市、汕尾市、河源市、阳江市。清远市、潮州市、揭阳市、云浮市等市直单位4000-4500元/月，下属县3000-3500元/月，乡镇2800-3000元/月。

　珠三角地区的工资排名：

　1、深圳市到手6000--9000元，全年合计：15万以上。

　2、东莞市到手5000--8000元，全年合计：12万左右。长安虎门厚街可达15万。

　3、珠海市到手6000--8000元，全年合计：12万左右。

　4、广州市到手4000--8000元，全年合计：11万左右。萝岗番禺南沙可达13万以上。

　5、佛山市到手4000--7000元，全年合计：10万左右。顺德南海可达12万。

　6、中山市到手4000--7000元，全年合计：10万左右。小榄古镇可达12万。

　7、惠州市到手4000--6000元，全年合计：8万左右。

　8、江门市到手3000--5000元，全年合计：6万左右。

　深圳公务员工资水平

　深圳公务员管理分为综合管理类、专业技术类和行政执法类三大类。其中行政执法类设7个职级，依次为一级执法员至七级执法员。在部分职组、职系的七级执法员之下增设助理执法员、见习执法员职级。薪酬方面实行与职级挂钩的薪级工资制度，每一职级对应若干薪级，每一薪级确定一个工资标准。

　执法员到一级执法员，他们的工资最低从7000元至15000元不等，市区街道跟同级别的公务员工资差别不是不大。比如，某市直机关副科级公务员薪资(含房补、车补)为12400元，罗湖区某科级干部薪资为13000多元，沙井街道副科级公务员工作6年后月薪约为1 .3万元等，刚入职的公务员一般都在七八千元左右。

浙江省台州市公务员考试题目及答案解析:

　[单选]

实战化程度再高的对抗演习，和真正的实战都是有________的，只能无限趋近而不能划等号。实战中，作战双方是________的较量和厮杀，不可避免会有流血与伤亡；而在对抗演习中，一般是“不流血”或尽量“少流血”。如此，既要提高演习中的实战性、锤炼出实战能力，同时又要保证参训参演人员的安全，这就需要为演习制定________的对抗行动规则。
依次填入划横线部分最恰当的一项是：

A . 抗衡真刀实枪灵活
B . 差距弱肉强食明确
C . 区别枪林弹雨完善
D . 距离针锋相对刚性

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　参考答案：D

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　[华图教育参考解析]：

第一空：本空前后为解释关系。
根据“只能无限趋近而不能划等号”可知，对抗演习和真正的实战终究是“不同”的。

A选项“抗衡”指对抗，匹敌；不能体现出“不同”的意思，排除A。

第二空：本空为修饰关系。
横线处修饰“较量和厮杀”。

B选项“弱肉强食”比喻弱者被强者吞并；侧重强调自然竞争，一般不用于战争的语境，排除B。

C选项“枪林弹雨”形容弹火密集、战斗激烈；修饰得当，保留。

D选项“针锋相对”比喻双方在策略、论点及行动方式等方面尖锐对立；放在此处可以体现出战斗的激烈，保留。

第三空：本空为语义关系。
横线处表达的是，军队为了保障演习效果会制定铁律一般的对抗行动规则。

C选项“完善”指完备美好；此处不强调规则的完美，而是说要以铁律般的规则兼顾演习的实战性和参演人员的安全，不容出错，所以排除C。

D选项“刚性”指坚硬不易变化，不能改变或通融的；能够体现出对行动规则的硬性要求，保留。

故本题选D。
【2019-甘肃-033】