【2023河南省考报考指导】河南省考竞争比最小的十大岗位
2022年河南省竞争比最小的十大岗位
| 序号 | 地市 | 招考部门 | 职位名称 | 招录人数 | 报名人数 | 竞争比 |
| 1 | 漯河 | 临颍县人民法院 | 五级法官助理 | 1 | 2 | 2:1 |
| 2 | 三门峡 | 渑池县公安局 | 执法勤务类二级警长以下 | 1 | 1 | 1:1 |
| 3 | 南阳 | 内乡县人民法院 | 执法勤务类一级警员 | 1 | 1 | 1:1 |
| 4 | 商丘 | 中共柘城县委宣传部 | 一级科员 | 1 | 1 | 1:1 |
| 5 | 商丘 | 民权县人民政府办公室 | 一级科员 | 1 | 2 | 2:1 |
| 6 | 商丘 | 民权县应急管理局 | 一级科员 | 1 | 2 | 2:1 |
| 7 | 商丘 | 民权县市场监督管理局 | 一级科员 | 1 | 0 | 0 |
| 8 | 商丘 | 民权县乡村振兴局 | 一级科员 | 1 | 2 | 2:1 |
| 9 | 商丘 | 民权县财政局 | 一级科员 | 2 | 2 | 1:1 |
| 10 | 商丘 | 民权县财政局 | 一级科员 | 3 | 1 | 1 |
如上图所示，结合2022年河南省考竞争比最激烈的岗位大多数是报名条件宽松，不限专业，不限学历，意味着“千军万马过独木桥”，限制条件少报考的人也多，竞争较大!竞争比小的岗位中限制了一些资格证书之类的要求，从而导致竞争压力小，通过近几年的数据分析结合考生情况是可以科学选岗报岗，从而增加笔试入围的几率。
时事热点练习题
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共青团中央日前联合中央宣传部、国家发展改革委等17部门印发相关意见，指出到( )年，城市青年发展规划工作机制比较健全。
A. 2030
B. 2035
C. 2025
D. 2028
【答案】C【解析】本题考查时事热点。2022年4月2日电，共青团中央日前联合中央宣传部、国家发展改革委等17部门印发相关意见。指出到2025年，城市青年发展规划工作机制比较健全，青年优先发展理念得到社会广泛认同，青年发展型城市评价体系逐步建立并完善，城市青年发展政策更具体系化、更有普惠性，青年投身城市发展的主动性和贡献度明显提升。故本题正确答案为C项。
2022年4月1日，农业农村部和财政部近期联合印发《乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目实施方案》，用( )时间培育一支乡村产业振兴带头人队伍。
A. 3年
B. 5年
C. 6年
D. 10年
【答案】B【解析】本题考查时事热点。2022年4月1日，农业农村部和财政部近期联合印发《乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目实施方案》，自2022年起每年为每个县培育10名左右“头雁”，用5年时间培育一支乡村产业振兴带头人队伍，带动全国新型农业经营主体形成“雁阵”，夯实乡村产业振兴人才基础。故本题正确答案为B项。
