2023鹤壁市事业单位联考成绩排名

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　　2023河南事业单位联考公告中提到笔试总成绩计算：笔试总成绩=职业能力测验成绩×50%+公共基础知识成绩(或教育类专业知识成绩或卫生类专业知识成绩)×50%+政策加分。

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　　笔试成绩占考试总成绩的比例应不低于40%。笔试、面试成绩权重和需要专业加试的科目由用人单位或主管部门在其《招聘公告》中予以明确。报考博士研究生及副高级以上职称高层次人才岗位的直接进入面试，不再参加笔试，面试成绩即为总成绩。

　　2023河南事业单位联考成绩查询方式。笔试成绩及进入面试人选名单可登录原报考网站查询(省直系统登录河南省人事考试网，各省辖市登录各省辖市人事考试网)。进入面试人选根据《2023年河南省事业单位公开招聘联考(省直系统、省辖市)岗位信息表》(附件1、2)中确定的岗位招聘人数，以笔试总成绩从高到低的顺序，按1:3比例确定进入面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的同时进入面试人选。笔试有作弊、一科缺考或成绩为零分等情况的考生，不得进入面试。

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　　2023河南事业单位联考面试备考

　　根据你报考单位的职能，谈谈怎么利用大数据

　　【测评要素】：规划事件处理，可设置特定情景会更容易答题。

　　省体育训练中心不仅承担着推动本省体育产业发展，贯彻全民健身战略的责任，更是培养优秀运动员，输送体育人才的摇篮。在大数据时代下，运用科学化的管理运行方式，体育中心将会更高效地开展工作。利用好大数据，使其服务于岗位，要从多维度进行：

　　第一，更全面的数据汇总管理。大数据时代下信息汇总将更加便捷。在日常训练中，我们可以利用先进设备，对数据的管理进行升级。数据的收集方向将更加全面，运动员的每一次训练、每一个动作甚至是每天的精神状态、身体指标等信息，都可以进行收集汇总。而训练中心对于运动员的关注，将不仅仅局限在体育馆内，还可以扩展到教练员的训练内容、训练计划,同项目的优秀国内外运动员的对比数据上等等。通过专业的信息管理系统，将会对所有数据进行精准地分类管理，建立大数据时代下的运动信息库。

　　第二，更科学的数据分析。在强大的数据库支持下，我们可以利用系统，对收集的数据进行分析比对，根据数据轨迹，找到运动员在日常训练中存在的问题及可以提升成绩的 要素。还可以进行动作、轨迹的录像分析，用 3D 模型精确分析每一个动作对效果的影响 并进行画面展示。甚至可以通过本地的运动人数、运动项目，分析出本地市民体育运动的 发展趋势及市民的运动喜好,为全民健身、全民运动提供方向。 第三，更精准的改进建议。在科学化的数据分析之后，针对不同的运动员及时调整训练计划、训练环境、身体状况，量身定制最有效的配套方案，例如可以让运动员和教练员 用 VR 设备，以第三者的角度感受调整前后的效果变化，达到训练最优化。而对于全民的 健身情况，我们可以根据数据分析，对接下来的基础体育健身设施建设提供建议，合理规划、建设群众喜爱的项目设施。 在新时代下，利用大数据的优势，一定可以充分发挥体育训练中心的作用，更好地发 展现代化体育事业。

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