2023平顶山高新区事业单位招聘工作人员60名公告（点击查看），报名时间：6月26日—28日，考试内容：笔试主要测试平顶山市市情、高新区区情、政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。考试用书图书及网课(点击购买)
备考教材资料: 公基及真题不含网课￥35 公基考试图书网课礼包￥99（点击进入）， 新版公共基础知识题库6000题￥79(含111+课时辅学网课)2023年河南事业编笔试【公基+主观题】系统提升班网课（点击进入）。
2023平顶山高新区事业单位招聘60人面试现场资格审核材料
(四)拟面试人员现场资格审核
1.根据笔试成绩从高分到低分的顺序，拟进入面试的人员按照拟招聘人数3:1的比例确定，如遇进入面试资格确认环节最后一名笔试成绩相同的，一并进入面试。拟面试人员因个人原因逾期未进行现场资格审核的，视为自动放弃面试资格。
2.拟面试人员携带以下材料进行现场资格审核：本人二代有效身份证(有效期内临时身份证)、笔试准考证、毕业证、学位证、学历学位认证书、报名信息表及相关资格证件等原件和复印件1份参加面试资格确认。其中，考生为留学回国人员的，还须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书;考生是在职人员的，还须提供所在单位同意报考的证明(“同意报考证明”需所在单位及主管部门主要负责人签字，并加盖单位公章)(附件2);报考岗位对任职资格有要求的，还须提供任职资格证书原件和复印件1份。
以上资格复审需提供的材料复印件一律使用A4纸。应聘人员提供的证明和证件材料不全、不真实或与应聘岗位条件不相符的，取消其应聘资格。在规定时间内未提交有关材料或逾期未参加资格审查的，视为自动放弃。取消或放弃应聘资格的，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
3.同一岗位因考生本人自动放弃或被取消面试资格而造成达不到面试比例的，从该岗位笔试成绩由高分到低分的顺序依次递补，递补工作只进行一次，递补后仍达不到要求比例的，取消该岗位招聘名额。
4.面试资格确认时间、地点、人员名单，请考生登录平顶山高新区网站(http://www.pdsgxq.gov.cn)和人事人才测评考试网(http://www.etaa.com.cn)查看。
5.通过面试资格确认的考生，现场领取面试通知书。
河南事业单位备考时事热点练习题
点击查看>>2023年常识时事政治专项备考资料
2022年4月1日，增值税小规模纳税人适用( )征收率的应税销售收入。
A. 6%
B. 4%
C. 5%
D. 3%
【答案】D【解析】本题考查时事热点。自2022年4月1日至2022年12月31日，增值税小规模纳税人适用3%征收率的应税销售收入，免征增值税;适用3%预征率的预缴增值税项目，暂停预缴增值税。故本题正确答案为D项。
2022年4月1日，农业农村部和财政部近期联合印发《乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目实施方案》，用( )时间培育一支乡村产业振兴带头人队伍。
A. 3年
B. 5年
C. 6年
D. 10年
【答案】B【解析】本题考查时事热点。2022年4月1日，农业农村部和财政部近期联合印发《乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目实施方案》，自2022年起每年为每个县培育10名左右“头雁”，用5年时间培育一支乡村产业振兴带头人队伍，带动全国新型农业经营主体形成“雁阵”，夯实乡村产业振兴人才基础。故本题正确答案为B项。
