2023郑州市人才工作服务中心招聘管理岗职位表_1049
2023年郑州市直事业单位招聘450人公告，报名时间：8月9日9:00-8月11日17:00报名，8月26日笔试, 1. 笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行，满分为100分。
本次统一招聘考试分为综合类、教育类和卫生类三个类别，教师岗位笔试教育类内容，卫生技术岗位笔试卫生类内容，其他人员笔试综合类内容(未专门标注的均为综合类)。
综合类笔试科目包括《公共基础知识》和《职业能力测验》两科，每科满分均为100分。综合类考试用书（点击购买）
教育类笔试科目为《公共基础知识》和《教育类专业知识》两科，每科满分均为100分。教育类考试用书（点击购买）
卫生类笔试科目为《公共基础知识》和《卫生类专业知识》两科，每科满分均为100分。卫生类考试用书（点击购买）
两科各占笔试总成绩的50%。工勤岗位只考公共基础知识。
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| 单位 名称 | 郑州市人才工作服务中心 |
| 单位简介 | 郑州市人才工作服务中心，成立于2022年12月，为中共郑州市委组织部管理的公益一类事业单位，机构规格相当于正处级。主要负责全市人才队伍建设情况的调查研究，全市人才工作政策、规划、年度责任目标的拟定，全市高端人才智库、人才工作信息系统和人才数据信息库的建设、管理和维护，全市重大招才引智及人才交流合作活动的组织开展等工作。 |
| 供给 性质 | 事业 全供 |
| 岗位 代码 | 1049 |
| 岗位类别（管理、专技、工勤） | 管理 |
| 岗位名称 | 人才服务等工作 |
| 岗位简介 | 人才服务等工作 |
| 所需专业 | 应用经济学、计算机科学与技术、管理学门类、法学门类 |
| 学历学位 | 普通高等教育 硕士研究生 |
| 年龄 | 30周岁以下（1993年7月1日以后出生） |
| 人数 | 2 |
| 必备条件 | 限女性 |
| 备注 |
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