根据《2023年濮阳县事业单位公开引进高层次和急需紧缺人才公告》相关要求，“报考人数与引进人数比例不低于2:1，达不到规定比例的，引进人数按比例递减或核销，核销的岗位退还笔试考务费。通过资格审查的博士研究生直接进入面试。其他报考人数与引进数量比例在5:1(含)以内的直接参加面试，超过5:1的报考人员全部参加笔试”。结合岗位、报名、资格初审情况，按规定递减、核销部分岗位。现将部分岗位递减、核销及直接进入面试岗位公告如下：

　　一、岗位核销

报考单位	岗位序号	计划引进人数	核销后引进人数
濮阳县互联网应急指挥中心	4	1	0
濮阳县互联网应急指挥中心	5	1	0
濮阳县科技创新综合服务中心	14	1	0
濮阳县开发区企业服务中心	19	1	0

　　二、岗位递减

报考单位	岗位序号	计划引进人数	递减后引进人数
濮阳县融媒体中心	7	2	1

　　三、直接进入面试岗位

报考单位	岗位序号
濮阳县融媒体中心	7
濮阳县综合考评服务中心	10
濮阳县开发区企业服务中心	17
濮阳县开发区企业服务中心	20
濮阳县文化馆	23
濮阳县企业服务中心	29

　　2023年濮阳县事业单位公开引进

　　高层次和急需紧缺人才

　　工作领导小组办公室

　　2023年12月15日

　　原文标题：2023年濮阳县事业单位公开引进高层次和急需紧缺人才部分岗位递减、核销及直接进入面试岗位的公告-要闻动态-濮阳县要闻-濮阳县政府门户网站

　　文章来源：www.puyangxian.gov.cn/document/detail/id/14398