为加强遂平县教师队伍建设，优化教师队伍结构，促进义务教育均衡发展，根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社[2015]55号)、河南省人力资源和社会保障厅、河南省教育厅《关于进一步深化人事制度改革加强教师队伍建设的若干意见》(豫人社[2019]16号)等文件精神，结合学校工作需要，经县委、县政府批准，县委机构编制委员会批复同意，按“公开、平等、竞争、择优”的原则，决定面向社会公开招聘30名中小学教师(财政全供事业编制)，选聘县外优秀教师20名(财政全供事业编制)。为使招聘工作顺利进行，特制订如下方案：
一、招聘和选聘原则
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持德才兼备的用人标准和“公开、公平、竞争、择优”原则，招聘和选聘均采取笔试、面试、体检、考察相结合的办法实施。严格招聘纪律，确保招聘质量。
二、招聘和选聘计划与学历要求
1.招聘初中教师15名
学科分布为：语文教师2名，数学教师2名，英语教师2名，物理教师3名，生物教师2名，道德与法治教师2名，音乐教师2名。
学历及专业要求为：应、往届全日制普通高等院校本科及以上毕业生，所学专业与所报学科一致或相近。
2.招聘小学教师15名
学科分布为：语文教师5名，数学教师6名，英语教师2名，美术教师2名。
学历及专业要求为：
(1)应、往届全日制普通高等院校师范专业专科及以上毕业生，所学专业与所报学科一致或相近;
(2)应、往届全日制普通高等院校非师范专业本科及以上毕业生，所学专业与所报学科一致或相近。
3.选聘县外优秀教师20 名
学科分布为：不分学科;
学历要求为：具有国家承认的大学专科及以上学历。
报考专业咨询电话：0396-4900719
三、招聘条件
(一)报考公开招聘的人员需要具备下列资格条件：
1.具有驻马店市所辖户籍(含新蔡县);
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.身体健康、无心理、精神障碍;
5.具有岗位要求的专业知识或技能;
6.符合岗位要求的年龄条件：1997年1月1日以后出生，硕士研究生放宽到1994年1月1日以后出生;
7.申报中小学岗位的考生均须持有相应的教师资格证书，即所持教师资格证书的学段、任教学科与所报岗位一致。持有高
学段中小学教师资格证书，可报考低学段的岗位。持有小学教育全科教师资格证书，对报考学科不作限制;
8.服从遂平县教育局工作分配;
9.符合招聘岗位要求的其他资格条件。
(二)报考公开选聘县外优秀教师的人员需要具备下列资格条件：
1.具有驻马店市所辖户籍(含新蔡县);
2.年龄要求为1990年1月1日以后出生;具有中级及以上专业技术职称的或者荣获过县级以上优秀教师、优秀班主任、骨干教师、名师等荣誉称号的，年龄可放宽到1988年1月1日以后出生;
3.任教3年以上的在编在岗教师(含服务期满已入编的特岗教师);
4.近三年年度考核均为称职及以上等次;
5.须具有相应层次的教师资格证;
6.师德优良;
7.以下两种情况的教师可不受教龄条件限制：
(1)全日制普通高等教育一本院校师范类专业毕业的;
(2)985、211工程院校全日制本科及以上毕业的。
(三)有下列情况之一的均不得报考：
1.有治安处罚或刑事处罚记录以及涉嫌犯罪正在接受调查的人员;
2.刑事处罚期限未满或者涉嫌犯罪正在接受调查的人员;
3.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查调查的人员;
4.5年内曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊行为或列入诚信黑名单等严重违反招聘纪律行为的人员;
5.遂平县在编在岗的事业单位工作人员(包含服务期内遂平县特岗教师);
6.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
四、报名程序与办法
(一)发布公告
招聘的有关信息及事项，通过驻马店人才信息网(https://rcjlzx.hrss.zhumadian.gov.cn)、遂平县人民政府网站(https://www.suiping.gov.cn/web/)进行发布，请考生随时关注网站发布的相关招聘信息。
(二)报名与资格审查
1.报名时间
2024年8月12日8：00至2024年8月14日18：00。
2.报名方式
本次公开招聘采取网上报名的方式进行。报名方式分为电脑端报名和手机端报名：
(1)电脑端报名流程
①在浏览器地址栏中输入报名网址http://411728.zgacc.com/，进入报名系统主页面;注册并根据提示报名。
②报名期间如有问题可点击页面顶部右侧【在线咨询】来获得帮助。
(2)手机端报名流程
①考生扫描二维码或搜索公众号名称【豫考云】关注公众号。
②点击公众号底部【考生报名】菜单进入报名地区页面。
③选择【驻马店市遂平县】进入报名项目页面，选择相应招聘项目进入考生登录页面即可报名。
④关于报名问题，可点击公众号菜单【服务中心】【报名咨询】通过在线客服平台进行咨询。
(3)报名注意事项
①考生照片为近期免冠正面标准电子证件照片(蓝底)，照片格式为JPG/JEPG格式，尺寸295*413，必须反映本人特征，否则无法通过审核。
②报名资料提交后，将自动生成一个报名序号。报名序号是报考者查询报考资格审核结果、网上缴费、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据，注意妥善保管。
3.报考资格审核
2024年8月12日10：00至2024年8月15日18：00按照“谁审核、谁负责”的原则，由用人单位对报考者的报名申请和照片进行网上初审，并提出初审意见。通过报考资格审核的人员，不能再报考其他岗位;报考资料不全或电子照片不符合要求的，报考者应及时补充或更换并按要求再次提交审查。(特别是在报名时间最后一天提交报名申请的考生，请及时查看是否通过资格审查及反馈意见，以防系统关闭造成报名资格审查无法通过)。
4.网上缴费及减免考务费
(1)网上缴费。通过资格初审的人员，于资格初审通过之后至2024年8月16日18:00期间，通过报名系统缴纳笔试考务费30元/人 ，未按期缴纳的视为自动放弃考试资格。
缴费完成后，考生须自行用A4纸打印《遂平县2024年教师招聘报名表》一式2份，以备面试资格确认时使用。
(2)减免考务费。农村享受政策的脱贫人口和监测对象或城乡低保家庭人员可免缴笔试报名费，考生需在规定时间内提供相关材料进行办理，逾期不再办理，具体办理时间、办理方法如下：
办理时间和办法：通过资格初审后至2024 年8月16日前工作时间内向遂平县人社局事业管理股(遂平县城南新区3号楼3610室)提交以下材料：
①《遂平县2024年教师招聘报名表》一份。
②考生本人身份证复印件。
③享受国家最低生活保障补贴的考生须提供其家庭所在地的乡(镇)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证明的复印件。
④农村享受政策的脱贫人口和监测对象凭其家庭所在地乡(镇)政府(部门)出具证明材料的复印件。
免缴笔试考务费咨询电话：0396-4900815(8:00-12:00，15:00-18:00)。
5.网上打印准考证
网上缴费成功的报考人员，于2024年8月21日至8月23日登录原报名网站，进入“网上报名”系统自行打印准考证(A4纸)。
请考生务必在规定的时间内报名、缴费、打印报名表和准考证。因系统关闭相关功能造成的后果由考生本人承担。
6.注意事项
(1)公开招聘的
报名人数(以缴费人数确定)与拟招聘人数的比例一般不低于3：1，语文、数学、英语之外的其它短缺学科岗位报名人数(以缴费人数确定)与岗位拟招聘人数的比例可不低于2:1;选聘县外优秀教师的报名人数(以缴费人数确定)与拟招聘人数的比例一般不低于2：1，达不到比例要求的，均按相应比例核减该岗位招聘人数。核减后仍未达到比例要求的，该岗位不再招聘，被取消招聘岗位的报考考生，可改报同专业符合报名条件的其他岗位，未改报者退还报名费。被核减后的岗位指标数经招聘领导小组协商同意后可调剂增加到其他岗位。
(2)考生应认真阅读并全面理解本次考试的公告内容，确定本人符合招聘岗位报名条件。如果本人不符合报名条件仍提供虚假材料进行网上报名，将取消其报考资格，且笔试成绩作废，已经缴纳的报名费不予退还，由此产生的一切后果由考生本人承担。
(3)资格审查贯穿于本次公开招聘的全过程，以及试用期和定级定岗后。考生提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，一经发现并查实提供虚假材料的，将取消其应聘资格，并且五年内不允许报考遂平县事业单位招聘考试。报考人员有违纪违规和违法行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)等法律法规严肃处理，构成犯罪的，移交司法机关。
五、考试
(一)笔试
笔试时间定于2024年8月24日进行。笔试采取统一命题、统一组织、统一评分、闭卷考试的方式进行，委托专门考试机构或高等院校承担命题和阅卷工作。
1.初中教师考试科目及内容：
(1)考试科目：教育基础知识(中学)(满分100分)
(2)考试内容：教育学、心理学、教材教法、教师职业道德、新课改理论知识、师德与个人修养等从事教师职业应具备的基本知识等。
2.小学教师考试科目及内容：
(1)考试科目：教育基础知识(小学)(满分100分)
(2)考试内容：教育学、心理学、教材教法、教师职业道德、新课改理论知识、师德与个人修养等从事教师职业应具备的基本知识等。
3.选聘县外优秀教师考试科目及内容：
(1)考试科目：教育基础知识(中小学)(满分100分)
(2)考试内容：教师职业道德、新课改理论知识、师德与个人修养等从事教师职业应具备的基本知识等。
4.参加笔试时，应试者须持本人准考证、有效身份证方可进入考点，考试时间、地点及注意事项以准考证为准。
5.加分政策：根据驻马店市人民政府、驻马店军分区《关于鼓励大学生应征入伍的意见》(驻政〔2016〕68号)“在驻马店市辖区内根据国家有关规定批准设立实施高等学历教育的全日制公办普通高等学校、民办普通高等学校和独立学校就读的2016年及以后入伍的按照国家招生规定录取的全日制普通本科、专科(含高职)、研究生的应届毕业生、在校生、往届毕业生和高校新生，以及驻马店籍在外就学返乡入伍的大学生”规定，符合报考条件的退役大学生士兵报考的，笔试成绩加10分;在服役期间荣立三等功的，笔试成绩再加4分。拟享受加分政策的报考人员，须于2024 年8月16日前工作时间内向遂平县人社局事业管理股(遂平县城南新区3号楼3610室)提交身份证、学历学位证书、入伍证、退伍证等相关证明材料，逾期不再受理，视为自动放弃。加分人员情况于笔试前在本次招聘指定网站予以公示。
笔试成绩=笔试原始成绩+政策性加分。
笔试成绩可于笔试结束一周后登陆原报名网站查询。
(二)面试
1.确定面试人选：公开招聘人员
根据笔试成绩分学科由高分到低分的顺序，按面试人选与招聘岗位3：1的比例确定参加面试的人选。选聘县外优秀教师人员根据笔试成绩由高分到低分的顺序，按面试人选与招聘岗位1.5：1的比例确定参加面试人选。如果达不到比例要求，按实有人数确定面试人选。若笔试成绩最后一名并列时，并列人员同时进入面试。若面试人员未形成竞争的，面试成绩75分以下的不得进入体检环节。笔试缺考、作弊或成绩为零分的，不得进入面试。
2.面试资格确认：参加面试的考生提交相关材料进行现场资格确认，面试资格确认时间地点在驻马店人才信息网公布。
现场资格确认时须提供的材料：
①公开招聘人员提供：
本人有效身份证、笔试准考证、毕业证书、学位证书、教师资格证、学历认证报告等材料的原件和复印件各1份、网上打印的《遂平县2024年教师招聘报名表》。
②选聘县外优秀教师提供：本人有效身份证、笔试准考证、毕业证书、学位证书、教师资格证、学历认证报告、专业技术人员资格证、聘任证、年度考核登记表及近3年获奖证书等原件及复印件各1份、网上打印的《遂平县2024年教师招聘报名表》。
③留学回国人员另须提交教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书原件和复印件1份，退役大学生士兵另须提交入伍通知书和退伍证书原件及复印件各1份。
经面试资格确认合格者，核发面试通知单;面试资格确认不合格者，取消面试资格。逾期不进行面试资格确认者，视为自动放弃。面试资格确认时，如出现面试资格确认不合格、自动放弃等因素造成职位空缺的，根据笔试成绩，从高分到低分依序一次性递补。
3.面试
按所报学科，采取在现行教材中随机抽课的方式讲一节与所报学科、层次一致的微型课(时间不超过10分钟)，面试成绩满分为100分。
(三)考试总成绩计算方式
总成绩=笔试成绩×60% +面试成绩×40%
笔试成绩、面试成绩及考试总成绩均按四舍五入保留两位小数。
六、体检和考察
体检根据总成绩按照岗位招聘人数从高分到低分等额确定参加体检人员。出现末位考试总成绩相同情况的，按考试原始成绩(笔试成绩+面试成绩)从高分到低分的顺序等额确定参加体检人员;考试原始成绩也相同的，按笔试成绩从高分到低分的顺序等额确定参加体检人员。如出现自动放弃、体检不合格等因素造成岗位空缺的，根据考试总成绩，从高分到低分依次一次性递补。体检主要检查被检人员的身体健康状况能否适应所招聘岗位要求。体检项目和标准按照《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)》规定执行。
对体检合格的考生，等额确定为考察对象。考察对象需按时向遂平县教育局人事股提交本人档案，不能按时提交档案者视为自动放弃。考察阶段因自愿放弃造成职位空缺的，根据考试总成绩，从高分到低分等额一次性递补体检、考察。考察不合格等因素造成职位空缺的，不再递补。
具体考察工作按照《驻马店事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(驻组发[2006]2号)制定考察工作方案，并组织实施。
七、公示、选岗和办理聘用手续
1.根据考察结果，确定并公示拟聘用人员名单，公示期满无异议后，按照规定程序进行选岗并办理聘用手续。
2.岗位选择。拟聘教师在规定的时间内参加教育局统一安排的岗位选择会，公开招聘教师按照成绩排序情况分学科依次在设定范围内选择岗位，选聘县外优秀教师按照原在城区公办学校的分配到城区公办学校，原在农村学校或民办中小学校的分配到农村学校的原则，根据成绩排序情况依次在设定范围内选择岗位。排名靠前的考生优先选择。凡在规定时间内不参加岗位选择的，将视为自动放弃拟聘用资格，并列入诚信黑名单，且五年内不允许报考遂平县事业单位招聘考试。因考生放弃岗位选择造成岗位空缺的不再替补。
3.新聘用教师的最低服务年限为3年(含试用期)。未满3年的，不得进行交流(含公开选聘)，不得调出遂平县教育系统。新聘用人员录用后，用人单位30天内与新聘用人员签订聘用合同。试用期满由用人单位进行综合考察，考核合格后按管理权限和有关规定办理正式聘用手续;不合格的，取消其聘用资格。新聘用人员试用期内及试用期满后的工资福利待遇按照国家有关规定执行。选聘县外优秀教师录用后，直接签订聘用合同，办理录用手续，根据录用学校岗位空缺情况确定岗位等级，执行相应等级待遇。
八、纪律要求
通过考试公开招聘人员，是贯彻落实《事业单位人事管理条例》，加强事业单位工作人员队伍建设的一项重要工作，政策性强，涉及面广，社会影响大。要认真贯彻执行事业单位公开招聘的有关政策规定，加强协调，密切配合，各负其责，严格条件、严格标准、严格程序，确保公开招聘工作的顺利进行。要认真按照本方案的规定组织实施，工作中遇到问题及时报告，不得随意扩大报考范围，不得擅自改变考试聘用程序、条件和标准。要切实增加工作透明度，坚持招聘政策、招聘计划、资格条件、考试成绩、聘用结果公开，对于报名和资格审查、体检、考察等环节的情况，也要采用适当的形式进行公示，主动接受社会各界监督。
要严格实行回避制度，聘用单位负责人和招聘工作人员，凡与报考者有《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条所列亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应实行公务回避;报考者凡与用人单位负责人有《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条所列亲属关系的，应实行任职回避。
九、其他事项
1.驻马店人才信息网、遂平县人民政府网站为本次公开招聘工作的专用网站，有关考试招聘的信息及相关事项，均通过该网站进行发布，报考人员在应聘期间要及时了解招聘网站、平台发布的最新信息，考生联系电话保持24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，考生自行承担后果。凡各环节未按有关通知要求执行的，将视为自动弃权。
本公告由遂平县2024年教师招聘工作领导小组办公室负责解释。未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。
咨询电话：0396-4900815(工作时间)
遂平县2024年教师招聘工作
领导小组办公室
2024年8月5日
原文标题：遂平县2024年公开招聘教师和选聘县外优秀教师实施方案
文章来源：遂平县2024年公开招聘教师和选聘县外优秀教师实施方案(MD5：a9e707934f4f96967efd5ed28b1902a3)
