焦裕禄纪念园作为弘扬焦裕禄精神、传承红色基因的重要场所，肩负着教育广大干部群众、特别是青少年的重要使命。为进一步提升纪念园的讲解和教育服务水平，现面向社会公开招录见习大学生宣讲员、讲解员若干名，具体公告如下：
一、岗位要求
一、招录岗位及人数
(一)宣讲员
1.四年制全日制本科及以上学历，播音与主持艺术专业，普通话二级甲等及以上。
2.人数4名，(其中男性2名，女性2名)男性要求身高178cm(含)以上;女性要求身高165cm(含)以上。
3.无犯罪记录人员、身体健康，五官端正。无残疾、纹身、口吃、重听、色盲和传染性疾病;身体裸露部位无明显癜痕和疤痕。
4. 形象气质佳，具有较强的语言表达能力和沟通能力，能够熟练运用普通话进行讲解。具有较强的亲和力和感染力，能够在公众场合自信、大方地进行讲解和展示。
(二)见习大学生讲解员
1.四年制全日制本科及以上学历，专业不限，普通话二级甲等及以上，教育学、心理学、旅游管理等相关专业优先考虑。
2.人数10名，(其中男性5名，女性5名)男性要求身高172cm(含)以上;女性要求身高162cm(含)以上。
3.无犯罪记录人员、身体健康，五官端正。无残疾、纹身、口吃、重听、色盲和传染性疾病;身体裸露部位无明显癜痕和疤痕。
4.具有较强的组织协调能力和团队管理能力，能够有效地带领和管理参观团队，确保参观活动的顺利进行。熟悉青少年教育规律和方法，具备一定的教育教学经验者优先考虑。具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解答游客的疑问，为游客提供优质的服务。
二、岗位职责
(一)宣讲员
1. 负责焦裕禄纪念园的日常讲解工作，向游客生动、准确地讲述焦裕禄同志的生平事迹和焦裕禄精神的内涵，确保讲解内容丰富、有感染力。
2. 深入研究和挖掘焦裕禄精神的时代价值，结合不同观众群体的特点和需求，创新讲解方式和内容，提高讲解效果。
3. 参与纪念园的宣传推广活动，协助制作宣传资料，通过多种渠道宣传焦裕禄纪念园和焦裕禄精神。
4. 配合纪念园的各项工作安排，参与培训、研讨等活动，不断提升自身的专业素养和讲解水平。
(二)见习大学生讲解员
1. 负责带领和管理参观团队，确保参观活动的顺利进行，维护参观秩序，保障游客的人身安全。
2. 协助宣讲员进行讲解工作，在参观过程中适时引导游客互动，解答游客的疑问，增强游客对焦裕禄精神的感悟和理解。
3. 组织开展与焦裕禄精神相关的主题教育活动，如主题班会、讨论交流等，引导游客特别是青少年学生树立正确的价值观和人生观。
4. 收集游客的反馈意见和建议，及时向纪念园管理部门反馈，为改进服务质量提供参考。
二、招聘步骤
报考条件
(一)基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法，具有良好的品行和职业道德。
2. 身体健康，具备适应岗位要求的身体条件和心理素质。
报名方式及时间
现场报名：焦裕禄纪念园管理处办公室提交个人简历及相关材料(毕业证、学位证、身份证复印件、学生证复印件、无犯罪记录证明);
线上报名：即日起至2025年3月28日，发送个人简历及相关材料(毕业证、学位证、身份证、学生证、无犯罪记录证明)至邮箱jylly002@163.com(邮件标题格式：姓名+岗位)。
地址：河南省兰考县裕禄大道235号焦裕禄纪念园
联系人：孔老师电话：19837895725
办公室电话：0371-26987379(8:30-17:30)
微信公众号：兰考县焦裕禄同志纪念馆
本次招录按照报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、录用等程序进行。
(一)资格审查
根据报考人员提交的报名材料，对报考人员的资格条件进行审查。通过资格审查的报考人员将进入考试环节。
(二)考试
考试分为笔试和面试两部分。
1. 笔试：主要测试报考人员的综合素质，包括政治理论、焦裕禄精神、语言表达等方面的知识。笔试成绩满分为100分。
2. 面试：主要测试报考人员的专业技能和综合素质，宣讲员岗位重点考察讲解能力、语言表达能力、形象气质等;见习大学生讲解员岗位重点考察组织协调能力、教育教学能力、沟通能力等。面试成绩满分为100分。
(四)考察
对体检合格人员进行考察，主要考察报考人员的政治素质、道德品质、工作能力、遵纪守法等情况。考察不合格者，取消录用资格。
三、福利待遇
1. 薪资待遇：
宣讲员：底薪3500+宣讲补助;
见习大学生讲解员：底薪2300+带班补助;
2. 职业发展：
提供专业培训、星级评定及岗位晋升机会;表现突出优秀者，焦裕禄纪念园将继续留用并缴纳社会养老保险。
3. 其他福利：定期体检、工会活动等。
四、其他
1. 报考人员应如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，取消报考资格或录用资格。
2. 报考人员在招录期间应保持通讯畅通，及时关注焦裕禄纪念园微信公众号发布的相关信息。因个人原因错过重要信息而影响招录的，责任自负。
3. 本公告由焦裕禄纪念园负责解释。
注：公告内容可根据实际招聘需求调整时间、岗位数量及考核方式。
