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2022河南濮阳初中物理学科的特岗教师招聘采用什么分配政策?

河南华图教育 | 2022-07-02 22:51

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2022河南濮阳初中物理学科的特岗教师招聘采用什么分配政策?

  答:特岗教师招聘继续实行“县来县去”、“乡来乡去”的优先聘用和岗位分配政策。各地在制定特岗教师招聘的面试考核、调剂递补工作方案及就业岗位分配办法时,要坚持同等条件下生源地考生优先的原则,优先聘用本县或周边地区的考生,并充分考虑特岗教师个体家庭因素,优先安排到相对较近的乡镇学校或村小、教学点工作,引导和鼓励特岗教师服务期满后留在当地继续任教。

2022河南濮阳初中物理学科的特岗教师招聘采用什么分配政策?

2022河南濮阳初中物理学科的特岗教师考试题目及答案解析:

 多选题

 班级管理属于微视、具体的一种学校管理形式。班级管理的基本内容有( )。A班级教学管理 B班级德育管理C班级体育卫生和课外活动管理D班级生活指导

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 正确答案:ABCD

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 [华图教育题目解析]:本题考查的是对班级管理内容的识记和理解情况。班级管理的基本内容包括班级组织的建设、班级教学管理、班级体育卫生管理、班级活动管理、班级德育管理、班级生活指导等。A、B、C、D 四项均正确。故正确答案为 ABCD。

2022河南濮阳初中物理学科的特岗教师招聘采用什么分配政策?

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