2022年浙江省舟山市教师招聘考什么
教师招聘考试的内容以各级教育部门发布的招聘简章规定的考试内容为主，各地的简章又有很大的差异。目前而言，主要有两种基本形式：
一种考试形式注重考查考生对教育理论基础知识与学科专业知识的掌握程度，有的地区也会单独考教育理论基础知识。其中教育理论基础知识包括教育学、教育心理学、心理学、教育法律法规、教师职业道德、新课程改革等；学科专业知识包括从幼儿园到中学的共计20门专业课程。
另一种考试形式注重考查考生对公共基础知识与学科专业知识的掌握程度。并且呢，其中有的地区大纲里规定的公共基础知识就是教育理论基础知识（这一点需要特别注意），有的地区则是跟事业单位考试一样的试卷，考政治、法律、文史、科技、时政等传统综合知识或者职业能力测试知识。
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浙江省舟山市教师招聘考试题目及答案解析:
单选题
下列说法中，不符合《中华人民共和国义务教育法》规定的是（ ）。A鼓励教科书循环使用 B学校应当把德育放在首位，寓德育于教育之中C教师的平均工资应当不低于当地公务员平均工资D对违反学校管理制度的学生，学校应当予以批评教育，必要时予以开除
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正确答案：D
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[华图教育题目解析]：本题考查《义务教育法》。《中华人民共和国义务教育法》第二十七条规定：对违反学校管理制度的学生，学校应当予以批评教育，不得开除。D项表述错误，为正确选项。A项：《中华人民共和国义务教育法》第四十一条规定国家鼓励教科书循环使用。表述正确。与题干不符，排除。B项：《中华人民共和国义务教育法》第三十六条规定学校应当把德育放在首位，寓德育于教育教学之中，开展与学生年龄相适应的社会实践活动，形成学校、家庭、社会相互配合的思想道德教育体系，促进学生养成良好的思想品德和行为习惯。表述正确。与题干不符，排除。C项：《中华人民共和国义务教育法》第三十一条规定教师的平均工资水平应当不低于当地公务员的平均工资水平。表述正确与题干不符，排除。本题为非选题，故正确答案为D。
